Descrizione azienda clienteAzienda operante nel settore dei servizi logistici e distributivi, con una presenza consolidata sul territorio nazionale e un modello organizzativo articolatoDIRETTORE COMMERCIALE Responsabilità principaliDefinire e implementare la strategia commerciale aziendale, in coerenza con gli obiettivi di crescita e sviluppo del business.Coordinare e sviluppare la struttura commerciale composta da cinque Area Manager, garantendo efficacia nell’azione sul territorio e uniformità nell’approccio al mercato.Gestire e consolidare le relazioni con i principali interlocutori aziendali, assicurando continuità, qualità del servizio e allineamento agli standard definiti.Presidiare il rapporto con la rete di partner e collaboratori sul territorio, favorendo il coinvolgimento, la collaborazione e il miglioramento continuo delle performance.Monitorare gli indicatori commerciali e qualitativi, definendo azioni correttive e piani di sviluppo finalizzati al miglioramento dei risultati.Analizzare le dinamiche di mercato e individuare opportunità di crescita, nuovi ambiti di sviluppo e possibili evoluzioni del modello commerciale.Supportare la Direzione nella definizione delle strategie aziendali, contribuendo ai processi decisionali e allo sviluppo futuro dell’organizzazione.Collaborare con le funzioni Operations, Customer Service e Amministrazione per garantire un’elevata qualità complessiva del servizio offerto.Sviluppare e motivare la struttura commerciale, promuovendo una cultura orientata alla collaborazione, alla responsabilità e al raggiungimento degli obiettivi.Gestione dell'ufficio marketing.RequisitiLaurea in Economia,



Ingegneria Gestionale o discipline affini.Esperienza consolidata in ruoli di Direzione Commerciale o Sales Management all’interno di aziende strutturate nei settori logistica, trasporti, distribuzione, franchising o servizi.Esperienza nella gestione e coordinamento di reti commerciali distribuite sul territorio.Capacità di sviluppare relazioni di lungo periodo con partner, clienti strategici e stakeholder aziendali.Conoscenza di modelli organizzativi caratterizzati da presenza territoriale diffusa e gestione indiretta del business.Esperienza nella definizione di strategie commerciali, monitoraggio KPI e gestione di obiettivi di crescita.Ottime capacità relazionali, negoziali e di leadership.Approccio orientato alla qualità del servizio, alla fidelizzazione e allo sviluppo sostenibile del business.Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.OffertaInserimento diretto in azienda con tempo indeterminato.Inquadramento: dirigente.RAL indicativa compresa tra € 80.000 e € 100.000.Sistema premiante legato al raggiungimento degli obiettivi.Auto aziendale ad uso promiscuo.Welfare aziendale.Sede di lavoro: Piacenza.Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.903/77). Il trattamento dei dati personali è svolto nel rispetto delle vigenti disposizioni in materia (Reg. UE 2016/679 e ss.Mm.Ii.), con il fine di acquisire e valutare la sua candidatura. Si invita a prendere visione dell'informativa sul trattamento dei dati completa sul sito web www.Tarquinidemarchi.It, nonché per maggiori informazioni a contattare l'indirizzo e-mail: [email protected].

📌 Responsabile Sviluppo Commerciale e Strategie (Emilia-Romagna)
🏢 Tarquini De Marchi
📍 Emilia-Romagna