Azienda operante nel settore dei prodotti per il relax domestico ricerca un HR generalist per supportare le attività del team e gestire le risorse umane. Le responsabilità includono la gestione dell'assunzione, la formazione del personale, la gestione delle prestazioni e la promozione del benessere sul luogo di lavoro.
Attività Previste:
Gestione delle pratiche di selezione e assunzione del personale
Gestione delle relazioni sindacali e del personale
Valutazione delle prestazioni e proposte di sviluppo
Gestione delle politiche retributive e benefit
Sviluppo e implementazione di programmi di formazione e sviluppo del personale
Supporto nella gestione delle problematiche legate al personale
Gestione dell'amministrazione del personale e gestione delle presenze
Requisiti:
Ottime capacità relazionali e di problem solving
Conoscenza della normativa del lavoro e delle procedure HR
Capacità organizzative e precisione nel lavoro
Orientamento al cliente interno
Capacità di lavorare in team e sotto pressione
Comunicazione efficace e diplomazia
Offerta
Il ruolo prevede un impegno tempo pieno con contratto a termine
Accesso al ruolo senza esperienza specifica nel settore
Supporto pratico disponibile nella gestione delle attività quotidiane
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.