Azienda che si occupa del monitoraggio dei consumi cerca un Responsabile per la gestione delle risorse umane da integrare nel team.
Il ruolo prevede la gestione delle attività legate alle risorse umane, inclusi colloqui di selezione, formazione del personale e gestione delle performance.
Attività Previste:
Gestione e monitoraggio dei consumi del personale
Elaborazione di report sull'utilizzo delle risorse umane
Identificazione di cause e proposte di miglioramento dei consumi
Monitoraggio dei costi legati alle attività HR
Requisti:
Conoscenza dei processi e strumenti di monitoraggio HR
Capacità di analisi e interpretazione dei dati
Orientamento ai risultati e alla riduzione dei costi
Competenze nella gestione dei processi HR
Offerta
Percorso di inserimento tramite apprendistato full time
Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate
Contesto operativo strutturato e orientato alla collaborazione
Possibilità aperta a candidati in fase di inserimento nel mondo del lavoro
Procedure e strumenti forniti dall'azienda per lo svolgimento delle mansioni
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.