PIl strongGruppo MAG /strong è alla ricerca di una risorsa da inserire comestrong Operational Service /strong per la sede di strongNapoli. /strong /ppbr/ppbr/ppstrongChi Siamo /strong /ppbr/ppbr/ppIl strongGruppo MAG /strong è un'Azienda Leader nel strongBrokeraggio Assicurativ /strongo con una forte presenza internazionale, impegnata a offrire soluzioni innovative e orientate al Cliente. Con una solida reputazione sul mercato, MAG fornisce strongconsulenza assicurativa a grandi gruppi multinazionali e PMI italiane attive sia a livello nazionale che internazionale /strong. Con strong21 sedi operative /strong strongtra Italia e Londra /strong e oltrestrong 400 professionisti /strong, MAG si impegna a creare un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante, valorizzando talento e professionalità attraverso continue opportunità di crescita. /ppbr/ppstrongResponsabilità Principali /strong /ppbr/pulliInserimento e aggiornamento dell’anagrafica dei nuovi Clienti nel gestionale aziendale. /liliCaricamento, gestione e monitoraggio delle polizze assicurative e delle relative compagnie emittenti. /liliGestione delle appendici di variazione in corso di contratto. /liliGestione del quietanzamento (incluse regolazioni premio) e richiesta anticipi. /liliMonitoraggio delle coperture assicurative (anticipate ed emesse) e raccolta della documentazione SIMPLI / informativa precontrattuale. /liliMonitoraggio del portafoglio clienti e dell’agenda assicurativa (scadenze, rinnovi, regolazioni). /liliEmissione, applicazione e gestione delle variazioni di rischio e degli ingressi/uscite da polizza. /liliCaricamento del budget e delle trattative commerciali all’interno del gestionale aziendale. /li /ulpbr/ppstrongRequisiti /strong /ppbr/pulliEsperienza pregressa in ambito assicurativo e/o Broker. /liliBuona conoscenza della lingua inglese.



/liliForte capacità comunicativa, orientamento al risultato, dinamicità e spirito di iniziativa completano il profilo. /li /ulpbr/ppbr/ppstrongPerché unirti a noi /strong /ppInquadramento e RAL* commisurati all'esperienza e alle competenze del candidato, indicativamente compresi tra € 21.000 e €25.000 lordi annui. /ppbr/ppstrongem*Il range retributivo indicato nel presente annuncio rappresenta una stima della retribuzione prevista per il ruolo. La proposta economica finale sarà definita tenendo conto dell’esperienza professionale, delle competenze e delle qualifiche del candidato selezionato, nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla normativa vigente /em /strong /ppbr/ppstrongInoltre /strong: /ppbr/pp• Un contesto professionale stimolante che favorisce la crescita delle competenze attraverso formazione continua e opportunità di sviluppo. /pp• Un ambiente di lavoro cooperativo e orientato ai risultati, dove il contributo di ciascuno viene valorizzato. /pp• Flessibilità nell'organizzazione del lavoro, con strumenti e modalità pensati per favorire l'equilibrio tra vita professionale e personale. /pp• Un sistema di welfare e benefit aziendali volto a supportare il benessere delle persone. /pp• L'opportunità di entrare a far parte di una realtà solida e in espansione, con concrete possibilità di crescita e assunzione di responsabilità nel tempo. /ppbr/ppstrongemL'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei D.Lgs. n. 215 e n. 216 del 2003 in materia di parità di trattamento. /em /strong /ppstrongemLa Società promuove un processo di selezione improntato a criteri di equità, inclusione e non discriminazione, basato su valutazioni oggettive delle competenze e delle esperienze. /em /strong /p

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