FILIALE: OSNAGO
Noi di Gi Group, agenzia per il lavoro siamoalla ricerca di talenti come te per un'importante Azienda del settore elettrico:
1 ADDETTO/ADDETTA AL BANCO SETTORE ELETTRICO - TEMPO PIENO
Le tue principali responsabilità includeranno:
Ricezione, controllo e stoccaggio della merce in arrivo;
Gestione diretta della vendita al banco e supporto consulenziale al cliente;
Preparazione ordini e attività di picking;
Movimentazione materiali tramite transpallet e/o muletto;
Carico e scarico merci;
Gestione inventario e verifica giacenze di magazzino;
Utilizzo gestionale di magazzino e lettori barcode;
Mantenimento ordine e sicurezza dell'area magazzino.
Requisiti richiesti
Esperienza pregressa come magazziniere, preferibilmente nel settore elettrico o termoidraulico;
Conoscenza base di materiale elettrico e componentistica;
Buona capacità organizzativa e precisione;
Capacità di lavorare in team;
Preferibile essere in possesso del patentino per il muletto.
Cosa offriamo
Un inserimento con contratto diretto c/o azienda cliente di 6 mesi con possibilità di assunzione al V livello Commercio, RAL :
Orario di lavoro
full time su giornata indicativamente dalle 8 alle 12 e dalle 14 alle 18 da Lunedì a Venerdì
Luogo di Lavoro
Osnago (LC)




Facciamo parte di Gi Group Holding la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre **** persone.
I valori che ci contraddistinguono
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
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e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
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