Solgeko SRL, agenzia per il lavoro Aut. Min. Prot. 39/0016607, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, zona Imola Posizione La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà del montaggio meccanico di macchine automatiche destinate al settore tabacco. In particolare svolgerà:
Montaggio e assemblaggio meccanico di macchine automatiche Montaggio di gruppi e sottogruppi meccanici Lettura e interpretazione del disegno meccanico Utilizzo dei principali strumenti da banco e di misura Controllo della corretta installazione dei componenti Eventuali attività di aggiustaggio e piccole modifiche meccaniche Collaborazione con il team tecnico e produttivo per il corretto avanzamento delle commesse Esperienza pregressa nel montaggio meccanico di macchine automatiche o impianti industriali Buona capacità di lettura del disegno meccanico Dimestichezza con strumenti da banco e strumenti di misura Precisione,
manualità e attenzione al dettaglio Capacità di lavorare in team Preferibile provenienza dal settore automazione, packaging o macchine automatiche Si valutano profili con esperienza nel montaggio meccanico in ambito industriale.
Altre informazioni Orario di lavoro: Full time Inserimento iniziale a tempo determinato tramite agenzia per il lavoro, finalizzato alla stabilizzazione.
Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanica Industria Retribuzione commisurata all'esperienza, indicativamente corrispondente ai livelli B1/B2 del CCNL Metalmeccanica Industria per un profilo senior Valido pasto giornaliero del valore di 8€ Gli interessati, in possesso dei requisiti sopradescritti, possono candidarsi rispondendo al presente annuncio e allegando il proprio curriculum vitae. L'annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.