Arkigest Srl - Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore Facility Management: ADDETTA/O SOFT SERVICES - FACILITY MANAGEMENT La risorsa sarà inserita all'interno della squadra di maestranze specializzate e si occuperà di attività operative legate ai servizi soft presso cantieri e clienti.
Principali responsabilità
- Attività di cura e manutenzione del verde
- Servizi di facchinaggio e movimentazione materiali
- Pulizie speciali e straordinarie
- Cerature e decerature di pavimentazioni
- Pulizie di fine cantiere
- Lavaggio facciate e superfici esterne Si richiede:
- Patente B obbligatoria
- Motivazione ad apprendere una professione operativa e specializzata
- Attitudine al lavoro di squadra
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare in fasce orarie mattutine (inizio attività tra le 06:00 e le 08:00)
- Disponibilità al lavoro il sabato quando richiesto
- Buona manualità e predisposizione alle attività operative Si offre:
- Inserimento in un percorso di crescita e formazione professionale
- Affiancamento da parte di personale esperto
- Contratto tempo pieno 40 ore settimanali
- Inquadramento al II Livello CCNL Multiservizi 19K (K511)
- Inserimento in una realtà dinamica e strutturata #arkigestricerca2 Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e in conformità al D. Lgs. 96/26 e alla Direttiva UE 970/23 Arkigest s.r.l.
- Agenzia per il Lavoro- Iscritta all' Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I Autorizzazione n° 351 del 10/11/2016. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.arkigest.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D. Lgs. 196/03).
Settore: Pulizie/Portierato/Guardiania Ruolo: Facility management/Pulizie CCNL applicato: MULTISERVIZI FAPI RAL: Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.