Top-Engineer è alla ricerca urgente di un diplomato o di un laureando da integrare nel nostro team di Risorse Umane, con un focus specifico sulla ricerca e selezione di personale nel settore ingegneristico.
Il candidato selezionato avrà l'occasione di collaborare con professionisti esperti e di partecipare attivamente al processo di reclutamento di alti profili ingegneristici.
Mansioni:
Ricercare e selezionare candidati per posizioni ingegneristiche.
Pubblicare annunci di lavoro su piattaforme come LinkedIn e Indeed.
Organizzare e coordinare colloqui, sia online che in sede.
Presentare proposte economiche competitive in linea con i profili dei candidati.
Supporto amministrativo.
Diploma o Laurea in materie umanistiche (focus educazione/psicologia è preferibile)
Esperienza/ Corsi in HR è un plus.
Primo periodo come stage/tirocinio di 6 mesi in tempo completo con flessibilità oraria e 1 gg di smart garantito a seguito della formazione; successivamente vi è assunzione in apprendistato.
J-*-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.