Lavorerai con autonomia sui processi contabili e darai supporto a adempimenti fiscali, chiusure e controlli interni, in collegamento costante con consulenti esterni e con il Finance di gruppo.
RAL: €32.000 – €42.000, suddivisa su 14 mensilità.
Bonus annuo: €3.000, legato al raggiungimento di KPI.
Contratto: assunzione a tempo indeterminato (3 mesi di prova)
CCNL: Terziario – Confcommercio. Livello: 1-2
Dotazioni: laptop e cellulare aziendale
Luogo: Imola (BO)
? Responsabilità
- Contabilità generale: registrazioni e controlli su fatture attive/passive, movimenti bancari e riconciliazioni, prima nota cassa e banca, cespiti e ammortamenti; verifica accuratezza/completeness.
- Adempimenti fiscali: supporto al commercialista su liquidazioni IVA (mensili/trimestrali), predisposizione dati per IRES/IRAP, gestione ritenute.
- Fatturazione elettronica (SDI) in conformità alla normativa italiana; interfaccia con Agenzia delle Entrate ed enti competenti.
- Chiusure mensili/trimestrali/annuali:
bilancini di verifica, mastrini, collaborazione alla predisposizione del Bilancio d’esercizio.
- Pagamenti fornitori, note spese e rimborsi; riconciliazioni bancarie e carte di credito; contributo ai dati per il monitoraggio dei flussi di cassa.
- Internal control: applicazione procedure di gruppo; supporto in audit e richieste straordinarie.
✅ Requisiti essenziali
- Laurea in Economia/Contabilità o affini.
- 3–6 anni di esperienza in ruoli analoghi
- Conoscenza operativa di contabilità generale, IVA, principi OIC, fatturazione elettronica SDI.
- Capacità di lavorare in modo organizzato e indipendente sulle attività quotidiane.
➕ Nice to have
- Esperienza in contesti multinazionali o gruppi esteri.
- Abitudine a collaborare con consulenti esterni (commercialista, payroll).
- Conoscenza di TeamSystem, Zucchetti, SAP (o equivalenti).
- Inglese a livello operativo.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.