Archeometra e Synesy selezionano sviluppatori junior da inserire in un percorso di crescita competente strutturato. L’obiettivo è la formazione progressiva della figura professionale nello sviluppo software, con Java come tecnologia principale. Attività principali Supporto allo sviluppo software Java Manutenzione ed evoluzione di applicazioni esistenti Analisi guidata del codice Redazione documentazione tecnica Competenze richieste Conoscenza base di programmazione (Java o simili) Capacità logica e di ragionamento Attitudine al lavoro in team Interesse verso lo sviluppo software professionale Titolo di studio Diploma o laurea in discipline informatiche o affini (anche in corso).
Plus (non obbligatori) Progetti personali o universitari Nozioni di sistemi operativi o networking Interesse verso il cloud (AWS) Contratto a tempo indeterminato Modalità di lavoro ibrida con alternanza tra presenza in ufficio e smart working Affiancamento e mentoring Percorso di crescita tecnica definito Formazione interna e certificazioni finanziate Possibilità di specializzazione (sviluppo, cloud, analisi)
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.