Sebbene l'esperienza professionale e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Isopan: un partner globale che si impegna a promuovere l'edilizia responsabile.
La nostra missione va oltre la semplice produzione di pannelli metallici isolanti per pareti e coperture, offriamo infatti soluzioni innovative per costruire in modo sostenibile.
La nostra presenza si estende non solo in Italia, ma anche all’estero con altre quattro sedi produttive e due filiali commerciali.
Posizione
Per la società Isopan, siamo alla ricerca di una figura una figura da inserire nel ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP).
Ti occuperai di:
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- Effettuare valutazione dei rischi e aggiornare il DVR;
- Elaborare e aggiornare procedure e protocolli di sicurezza;
- Coordinare il Servizio di Prevenzione e Protezione e collaborare con medico competente e RLS.
- Pianificare ed erogare formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza;
- Gestire le verifiche ambientali periodiche relative a emissioni e luoghi di lavoro, con l’ente di verifica esterno;
- Gestire le attività di raccolta informazioni circa l’evoluzione dell’ambito normativo italiano ed europeo, al fine di mantenere aggiornato l’SGS aziendale;
- Gestire l’analisi incidenti, quasi incidenti, infortuni e quasi infortuni, medianti la raccolta dati relativa ad ogni singolo evento e l’elaborazione della reportistica annuale; Verificare conformità normativa e proporre interventi di miglioramento.
Requisiti
Cerchiamo una risorsa con:
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- Percorso di studi in linea (es. Ing. Ambientale, Tecniche della Prevenzione nell’ambiente e nei luoghi di lavoro). xysqume
- Ottima conoscenza di standard ISO 9001:2015 e del D.Lgs. 81/08 e s.m.i.
- Ottima conoscenza delle normative in termini HSE e loro applicazione nel proprio ambito di competenza
- Ottimo utilizzo dei supporti informatici
- Conoscenza della lingua inglese
Altre informazioni
Cosa troverai in Isopan?
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- Inserimento in un contesto vivace e orientato all’innovazione
- Opportunità di crescita attraverso percorsi di formazione trasversale
- Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante
- Applicazione del CCNL Metalmeccanico
- RAL prevista: 4
La fascia retributiva è comprensiva di accordo di secondo livello
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.