Content & Social Media Specialist (Reggio Emilia)

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09 ago
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Reggio Emilia

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Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso: Pronto/a a candidarsi? La preghiamo di leggere la descrizione almeno una volta prima di fare clic su "Candidati".

Tipo di lavoro: Ibrido Località: VIANO, IT Chi siamo E80 Group è una multinazionale specializzata in soluzioni intralogistiche automatizzate per imprese operanti nei settori food, beverage e tissue. Oltre a LGV e AGV, magazzini automatici ad alta densità ed etichettatrici, fasciatori e pallettizzatori robotizzati, il Gruppo ha sviluppato la piattaforma software SM.I.LE80 (Smart Integrated Logistics) per garantire l'integrazione tra sistemi e flussi produttivi e la massima tracciabilità dall'ingresso delle materie prime alla spedizione. Con le sue 15 filiali world-wide, il Gruppo si riconosce nei valori Etica, Coraggio, Umiltà, Sicurezza (ECUS).

Questi sono i fondamenti della nostra cultura aziendale sempre al servizio delle persone, dei clienti e del territorio. Chi cerchiamo Saranno le nostre paure a limitare il nostro successo, non i nostri errori. Il segreto per assumere talenti di successo sta nel cercare persone che non abbiano paura di fallire, ma vogliano cambiare il mondo – Enrico Grassi, CEO e fondatore di E80 Group Stiamo parlando di te?

Ecco cosa E80 Group può offrirti. Siamo alla ricerca di una risorsa Content & Social Media Specialist che supporti le attività di marketing e comunicazione integrate a livello internazionale, contribuendo alla realizzazione di contenuti coerenti con l'identità e i valori del brand. Collabora alla diffusione dei messaggi aziendali su diversi canali e format, con l'obiettivo di rafforzare la reputazione, la visibilità e il posizionamento del brand nei vari mercati di riferimento e nei confronti dei principali stakeholder.

Responsabilità Supportare la pianificazione e la realizzazione di contenuti multicanale e multiformato (testi, grafiche, video, articoli, interviste, post, newsletter). Adattare i contenuti ai diversi canali di comunicazione (social media, fiere ed eventi,



media nazionali e internazionali, blog, newsletter, sito web, campagne adv online e offline, comunicati stampa, presentazioni istituzionali, materiali promozionali, ecc.) in coerenza con il tono di voce e l'identità del brand. Collaborare con agenzie e fornitori per la produzione di contenuti secondo le linee guida corporate.

Collaborare all'aggiornamento dei piani editoriali e assicurare la corretta pubblicazione dei contenuti. Supportare la gestione quotidiana dei canali social corporate e marketing (LinkedIn, Meta, Instagram, TikTok, YouTube, ecc.). Programmare e pubblicare i contenuti approvati, monitorandone la resa.

Collaborare alla moderazione e gestione delle interazioni, garantendo coerenza con la brand voice. Supportare la pianificazione e l'ottimizzazione delle campagne marketing in coordinamento con il team. Monitorare trend, benchmark e best practice per proporre format e contenuti innovativi coerenti con la strategia.

Ottimizzare i contenuti in ottica SEO e performance digitale. Monitorare i principali KPI di performance (engagement, reach, CTR, crescita community, sentiment). Supportare la creazione di report periodici sull'andamento dei canali e delle campagne.

Analizzare i risultati per proporre azioni di miglioramento tattico. Contribuire alla raccolta di insight per i team Marketing e Communication. Laurea in discipline umanistiche, economiche e di marketing.

Ottime capacità di scrittura e creazione di contenuti. Ottime competenze di pianificazione editoriale. Conoscenza approfondita dei canali di comunicazione digitali e tradizionali.



Ottima conoscenza della lingua inglese scritta a parlata; costituisce requisito preferenziale la conoscenza della lingua tedesca.

Contratto full-time a tempo determinato di 12 mesi per sostituzione di personale assente. 40% di Lavoro da remoto su base mensile.

Il ruolo prevede una retribuzione iniziale non inferiore a 32.000 euro di RAL e comunque commisurata all'esperienza pregressa Not just a job, but Career growth la nostra crescita costante è alla base di una cultura aziendale fortemente orientata allo sviluppo dei talenti. Per questo creiamo costantemente opportunità per farti imparare, crescere e realizzare il tuo pieno potenziale, qualunque percorso di carriera tu scelga. E80 World Academy preparati a rimanere stupito dai nostri innovativi percorsi di formazione.

Offriamo possibilità di approfondire tematiche all'avanguardia in modo che tu possa affinare le tue competenze per avere successo nel tuo lavoro. #BE80 entrerai a far parte di un gruppo dinamico e collaborativo, in cui potrai conoscere persone provenienti da tutto il mondo e dare il tuo contributo ogni giorno. I candidati qualificati verranno presi in considerazione. E80 Group non tollera alcun tipo di discriminazione o comportamento offensivo nei confronti della persona (ad esempio, molestie morali, sessuali o di altro genere, intimidazioni, persecuzioni e altro), né esclusione sociale o trattamento ingiusto dovuto alla nazionalità, alla razza, al colore, all'etnia o origine sociale, all'appartenenza a una minoranza nazionale, alla proprietà, alla nascita, disabilità, età, orientamento sessuale, sesso, caratteristiche genetiche, stato di famiglia, religioni o opinioni politiche o disabilità fisiche, stato di veterano, stato di cittadinanza, stato civile o gravidanza. xrdztoy Onoriamo gli impegni assunti ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge n. 68/1999 e prestiamo particolare attenzione ai candidati delle categorie protette.

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