Il nostro cliente è una scale-up innovativa e una community di talenti d'eccellenza nei settori Tech e Digital (Coding, Design, Marketing e Data). La loro missione è connettere i migliori professionisti freelance con aziende che desiderano evolvere i propri team in modo adattabile, creando connessioni di valore e offrendo ai talenti l'accesso a opportunità di alto livello.Collaborano costantemente con primarie società di consulenza, grandi agenzie digitali, multinazionali e startup. Per il potenziamento della sede di Milano , siamo alla ricerca di un/una Client Manager da inserire nel team TaaS (Talent as a Service) .Il Ruolo Il/La Client Manager avrà un ruolo chiave nella crescita del business, lavorando a stretto contatto con aziende e talenti.
Business Development: Sviluppo del portafoglio clienti tramite attività di lead generation (E-mail e LinkedIn) e scouting di nuove opportunità commerciali.Gestione Opportunità: Gestione del primo contatto e organizzazione di incontri conoscitivi con potenziali partner.Consulenza e Staffing: Matching:
Selezione dei profili migliori per garantire il corretto incontro tra le necessità del progetto e le competenze del talento.Account Management: Onboarding dei talenti e gestione della relazione continuativa con i clienti attivi per monitorare il rendimento e gestire i rinnovi.APL, agenzie di comunicazione, software house). Si valutano anche profili con background differenti purché orientati allo sviluppo commerciale.Cultura Digital: Familiarità con il panorama tech, i linguaggi e i ruoli dell'innovazione digitale.Formazione: Laurea triennale o magistrale.Nice to have: Esperienza pregressa nel mondo HR o della selezione/staffing.Cosa offre l'azienda Retribuzione: Sede a Milano con modalità di smart working flessibile e gestione del lavoro basata su obiettivi.Sviluppo: Piano di Welfare aziendale e Bonus annuale legato a Performance Review strutturate. #
📌 Business Manager | Digital & Tech (Milano)
🏢 Clutch
📍 Milano
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.