Area Manager Energia: Sviluppo Rete & Leadership Remota (Perugia)

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10 ago
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Perugia

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433060 - Area Manager Energia - Sviluppo rete commerciale e gestione territorio Per S.p.A. nostra cliente, riconosciuta tra le prime realtà in Italia nel settore energia, efficienza energetica e servizi per le imprese , ricerchiamo un/una Area Manager per il potenziamento della rete commerciale.

L'azienda affianca piccole e medie imprese nella scelta di soluzioni energetiche, servizi di efficientamento e progetti legati allo smart building, attraverso un approccio consulenziale, concreto e personalizzato.

Non propone soluzioni standard né offerte copia-incolla: ogni progetto nasce dall'ascolto reale delle esigenze del cliente e dalla costruzione di un percorso sostenibile, efficace e misurabile.

Entrare in questa realtà significa far parte di un ambiente dinamico, strutturato e in crescita, dove contano le idee, i risultati, la capacità di costruire relazioni solide e la volontà di contribuire ogni giorno allo sviluppo del territorio.

Il ruolo

Per il potenziamento della rete commerciale, ricerchiamo un/una Area Manager con esperienza nella gestione, selezione e sviluppo di team vendita.

La risorsa avrà un ruolo centrale nello sviluppo del territorio assegnato e lavorerà a stretto contatto con la Direzione Commerciale, con l'obiettivo di costruire una rete performante, generare nuove opportunità di business e contribuire alla crescita del brand.

Non cerchiamo una figura che si limiti a coordinare.

Cerchiamo una persona capace di portare visione, metodo, leadership e risultati concreti.

Responsabilità principali La figura selezionata si occuperà di:

sviluppare e consolidare il territorio assegnato;

selezionare, inserire e coordinare consulenti commerciali;

supportare la rete vendita nel raggiungimento degli obiettivi;

motivare il team e accompagnarlo verso performance sempre più elevate;

partecipare alle trattative commerciali più rilevanti;





individuare nuove opportunità di business;

rafforzare la presenza aziendale sul territorio;

utilizzare CRM e strumenti digitali per monitorare attività, risultati e performance;

contribuire al miglioramento dei processi commerciali e organizzativi.

Requisiti richiesti

Cerchiamo una persona con

esperienza nella gestione di team commerciali;

forte orientamento al risultato;

capacità di leadership, organizzazione e pianificazione;

attitudine allo sviluppo commerciale e alla costruzione di reti vendita;

approccio consulenziale e capacità di relazione con clienti business;

energia, visione e spirito imprenditoriale.

La provenienza dal settore energia, efficientamento energetico, multiutility, telecomunicazioni o servizi alle imprese sarà considerata requisito preferenziale.

La risorsa inserita avrà accesso a:

mandato diretto;

piano compensi chiaro composto da fisso, variabile e incentivi;

strumenti concreti per generare business, inclusi lead;

formazione continua e supporto operativo;

affiancamento da parte della Direzione Commerciale;

opportunità di crescita competente strutturata;

programma di premi e riconoscimenti;

possibilità di auto aziendale;

lavoro da remoto e organizzazione flessibile;

ambiente dinamico, meritocratico e orientato ai risultati.

Sede e modalità di lavoro

Il ruolo prevede un'organizzazione flessibile, con attività sul territorio assegnato, lavoro da remoto e confronto costante con la Direzione Commerciale.

La posizione ha un forte focus sullo sviluppo: costruzione del team, crescita dell'area, ampliamento della presenza commerciale e raggiungimento di nuovi risultati.

Se vuoi guidare un territorio da sviluppare davvero, costruire una rete commerciale solida e lavorare con una S.p.A. riconosciuta tra le prime realtà in Italia nel settore energia e servizi alle imprese, questa può essere l'opportunità giusta.

📌 Area Manager Energia: Sviluppo Rete & Leadership Remota (Perugia)
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