Descrizione azienda cliente
Azienda operante nel settore dei servizi logistici e distributivi, con una presenza consolidata sul territorio nazionale e un modello organizzativo articolato
DIRETTORE COMMERCIALE
Responsabilità principali
Definire e implementare la strategia commerciale aziendale, in coerenza con gli obiettivi di crescita e sviluppo del business.
Coordinare e sviluppare la struttura commerciale composta da cinque Area Manager, garantendo efficacia nell'azione sul territorio e uniformità nell'approccio al mercato.
Gestire e consolidare le relazioni con i principali interlocutori aziendali, assicurando continuità, qualità del servizio e allineamento agli standard definiti.
Presidiare il rapporto con la rete di partner e collaboratori sul territorio, favorendo il coinvolgimento, la collaborazione e il miglioramento continuo delle performance.
Monitorare gli indicatori commerciali e qualitativi, definendo azioni correttive e piani di sviluppo finalizzati al miglioramento dei risultati.
Analizzare le dinamiche di mercato e individuare opportunità di crescita, nuovi ambiti di sviluppo e possibili evoluzioni del modello commerciale.
Supportare la Direzione nella definizione delle strategie aziendali, contribuendo ai processi decisionali e allo sviluppo futuro dell'organizzazione.
Collaborare con le funzioni Operations, Customer Service e Amministrazione per garantire un'elevata qualità complessiva del servizio offerto.
Sviluppare e motivare la struttura commerciale, promuovendo una cultura orientata alla collaborazione, alla responsabilità e al raggiungimento degli obiettivi.
Gestione dell'ufficio marketing.
Requisiti
Laurea in Economia,



Ingegneria Gestionale o discipline affini.
Esperienza consolidata in ruoli di Direzione Commerciale o Sales Management all'interno di aziende strutturate nei settori logistica, trasporti, distribuzione, franchising o servizi.
Esperienza nella gestione e coordinamento di reti commerciali distribuite sul territorio.
Capacità di sviluppare relazioni di lungo periodo con partner, clienti strategici e stakeholder aziendali.
Conoscenza di modelli organizzativi caratterizzati da presenza territoriale diffusa e gestione indiretta del business.
Esperienza nella definizione di strategie commerciali, monitoraggio KPI e gestione di obiettivi di crescita.
Ottime capacità relazionali, negoziali e di leadership.
Approccio orientato alla qualità del servizio, alla fidelizzazione e allo sviluppo sostenibile del business.
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.
Offerta
Inserimento diretto in azienda con tempo indeterminato.
Inquadramento: dirigente.
RAL indicativa compresa tra € ****** e € *******.
Sistema premiante legato al raggiungimento degli obiettivi.
Auto aziendale ad uso promiscuo.
Welfare aziendale.
Sede di lavoro:Piacenza.
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.******).
Il trattamento dei dati personali è svolto nel rispetto delle vigenti disposizioni in materia (Reg. UE ******** e ss.mm.ii.), con il fine di acquisire e valutare la sua candidatura.
Si invita a prendere visione dell'informativa sul trattamento dei dati completa sul sito web , nonché per maggiori informazioni a contattare l'indirizzo e-mail: ******.

📌 Direttore Commerciale (Emilia-Romagna)
🏢 Tarquini De Marchi
📍 Emilia-Romagna