Cerro Torre è una Cooperativa sociale di tipo B che si occupa di inserimento lavorativo di persone svantaggiate. Siamo alla ricerca di un/una educatore/trice da inserire nell'ufficio risorse umane. La persona che ricerchiamo si occuperà di gestire i percorsi di inserimento lavorativo all'interno della Cooperativa: - Selezionare inserimenti lavorativi ai sensi della l.381, l.68, art.14, tirocini
Redigere i progetti personalizzati di inserimento lavorativo
Predisporre e archiviare tutta la documentazione inerente al percorso di inserimento lavorativo
Affiancare l'inserimento lavorativo durante lo svolgimento dell'attività all'interno dei settori produttivi
Organizzare verifiche periodiche esterne con i servizi invianti e interne con i responsabili/coordinatori dei settori in cui è inserito il dipendente svantaggiato Requisiti richiesti: - Laurea classe snt/2, Scienze dell'Educazione (classe 18 o 19) o titoli equipollenti.
Possesso pat. B e automunito
Esperienza pregressa come educatore di almeno 3 anni




Buona padronanza della lingua italiana Soft Skills: - Affidabilità
Assertività
Capacità di lavoro in autonomia e in squadra
Proattività Cerro Torre offre: - Contratto a tempo completo - 38 ore settimanali
Contratto a tempo determinato 6+6 con stabilizzazione a tempo indeterminato
Flessibilità della distribuzione oraria
Assunzione diretta
RAL definita in fase di colloquio in linea con le competenze maturate, con possibilità di crescita sia economica che professionale concordando gli obiettivi da perseguire Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato Benefit: - Assistenza sanitaria integrativa
Cellulare aziendale
Computer aziendale
Flessibilità oraria
Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
Supporto allo crescita professionale Istruzione: - Laurea triennale (Obbligatorio) Esperienza: - educatore: 3 anni (Obbligatorio) Sede di lavoro: Di persona

📌 Educatore/educatrice Professionale Inserimento Lavorativo Flero (Italia)
🏢 CERRO TORRE SOCIETA' COOPERATIVA SOCIALE ONLUS
📍 Italia