La nostra azienda, attiva da anni nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti tecnologici (elettrici, idraulici, antincendio e di sicurezza), ricerca un/a Capocommessa da inserire stabilmente nel proprio organico, con responsabilità diretta sulla gestione delle manutenzioni ordinarie e straordinarie degli impianti antincendio presso clienti pubblici e privati. Responsabilità principali: - Pianificazione, coordinamento e supervisione delle attività di manutenzione antincendio, sia programmata che straordinaria.
Gestione del team operativo (tecnici e manutentori), monitorando tempi, qualità e sicurezza degli interventi.
Relazione diretta con i clienti e interfaccia con il committente per l’avanzamento lavori e risoluzione delle problematiche.
Redazione di report tecnici e documentazione obbligatoria.
Controllo dei costi di commessa e rispetto dei budget assegnati.
Collaborazione con l’ufficio tecnico e amministrativo per la gestione della commessa (DDT, ordini, consuntivi).
Conferma degli ordini materiale necessari per l’esecuzione degli interventi, in coordinamento con il magazzino e l’ufficio acquisti. Requisiti richiesti:
- Esperienza mínima di 2 anni nel ruolo di capocommessa o tecnico responsabile nel settore manutenzioni antincendio o impianti tecnologici.
Conoscenza normativa e técnica relativa agli impianti antincendio (UNI 9994-1, UNI EN 12845, ecc.).
Buone capacità organizzative e gestionali.
Ottime doti relazionali e orientamento al problem solving.
Patente B (disponibilità a spostamenti sul territorio con mezzo aziendale). Cosa offriamo: - Contratto a tempo indeterminato con inquadramento commisurato all’esperienza.
Piano welfare con benefit personalizzati.
PC e telefono aziendali.
Percorsi di formazione continua técnica e gestionale.
Ambiente dinamico, solido e orientato alla crescita qualificato.
Possibilità di crescita interna verso ruoli di maggiore responsabilità. Vuoi entrare in una realtà in forte crescita, dove qualità, competenza e responsabilità fanno la differenza? Candidati ora! Contratto di lavoro: Tempo completo, Tempo indeterminato Retribuzione: €28.352,42 - €54.066,23 all'anno Benefit: - Assicurazione sanitaria
Buoni pasto
Cellulare aziendale
Computer aziendale
Parcheggio libero
Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
Supporto allo sviluppo professionale
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.