Sei un professionista del business development B2B e vendi già servizi HR a HR Manager e CEO? Hai un portafoglio clienti attivo in Lombardia (meglio Milano, hinterland e Brianza) e sei disponibile a visite presso i clienti?

Non aspetti a candidarsi dopo aver letto questa descrizione: per questa opportunità è previsto un elevato volume di candidature.

Sales Line sta selezionando un Business Developer per la vendita dei nostri servizi di headhunting, assessment e development, ad alto valore aggiunto.

Chi siamo

Sales Line è partner di oltre 145 PMI e multinazionali italiane. Dal 2008 supportiamo le aziende con servizi di headhunting (a successo), assessment, sviluppo e consulenza organizzativa, con focus sulle funzioni Sales.

Il ruolo

Sarai responsabile dello sviluppo commerciale in Lombardia, con un taglio fortemente orientato al new business e alla gestione di relazioni C-level, alternando attività da remoto a incontri in presenza (in sede e presso i clienti).

Ti occuperai di:

-

- Sviluppare nuove opportunità tramite prospecting strutturato e network personale

- Gestire e ampliare un portafoglio clienti attivo (HR Manager, CEO e, quando rilevante, Sales Director)

- Presentare e vendere soluzioni su misura: headhunting (a successo), assessment, development e training per le Reti Vendita.

- Condurre meeting e visite presso i clienti in Lombardia

- Negozi​are e chiudere accordi, mantenendo continuità e qualità nella relazione





- Collaborare con i team interni per garantire un’esperienza cliente eccellente e tempi rapidi di delivery (7 giorni lavorativi per short list).

Il tuo profilo ideale

-

- 2–5 anni di esperienza nella vendita B2B di servizi (headhunting/selezione, assessment, training, formazione finanziata, consulenza HR)

- Laurea in ambito economia o marketing

- Inglese B2 (abbiamo una parte di clienti internazionali)

- Portafoglio clienti attivo e network consolidato in Lombardia (preferibilmente Milano, hinterland e Brianza)

- Disponibilità a spostamenti e visite presso clienti

- Capacità di gestire trattative con HR Manager e CEO di PMI e filiali di multinazionali

- Autonomia, disciplina commerciale, forte orientamento al risultato

- Laurea (economia/marketing o affini) e buon inglese

Cosa offriamo

-

- Un percorso di crescita xysqume stimolante a fianco del Managing Director Benedetto Caramanna

- 80% smart working, con 1 giorno a settimana in sede a Milano

- Academy interna e formazione continua su servizi, metodi e strumenti

- Ruolo con impatto diretto sulla crescita e possibilità di evoluzione

- Team snello, rapido e orientato alla qualità

- ....per conoscerci naviga nel nostro sito Sales Line

Inquadramento

-

- Contratto dipendente a tempo indeterminato, CCNL Commercio

- Incentivi incrementali su target di vendita

- Ticket restaurant

Annuncio rivolto a candidati ambosessi (D. Lgs 198/2006).

#J-18808-Ljbffr
Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro a distanza/a casa.

📌 Sales Account – Soluzioni Sales & HR (Lombardia) | 80% smart working (Bergamo)
🏢 Sales Line
📍 Bergamo