Selection 4.0 società tecnologicamente all’avanguardia, specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management in ambito nazionale e internazionale è alla ricerca di un/una:

Prima di candidarsi per questo ruolo, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni su questa opportunità, riportate di seguito.

Per azienda Cliente, società di consulenza attiva su progetti di governance, trasformazione organizzativa e gestione del rischio, che supporta organizzazioni pubbliche e private in percorsi di evoluzione normativa e di miglioramento dei modelli di controllo.

La risorsa opererà all'interno di team strutturati dedicati a iniziative di Governance, Risk Management e Compliance, contribuendo allo sviluppo e all'implementazione di soluzioni a valore per i clienti, con un coinvolgimento attivo nelle diverse fasi progettuali.

Attività principali

- Supportare l'analisi e la strutturazione di modelli di governance e sistemi di controllo interno;
- Collaborare a progetti di adeguamento normativo e di gestione dei rischi aziendali, anche in contesti regolamentati e digitalizzati;
- Attività di ICT Third Party Risk Management e focus su rischio operativo IT & Cyber;
- Contribuire alla predisposizione di deliverable progettuali, report di avanzamento e materiali di sintesi;
- Partecipare alla pianificazione delle attività e al coordinamento operativo dei progetti e di risorse;
- Interagire con stakeholder interni ed esterni,



supportando la relazione con il Cliente.

Requisiti per la posizione
- Laurea Magistrale in discipline economiche, ingegneristiche o equivalenti;
- Esperienza professionale a partire da 2 anni, maturata in ambito consulenza, compliance, risk management, audit o advisory, con possibilità di inserimento come Senior Consultant o Manager in base alla seniority;
- Conoscenza dei principali principi di risk management, controllo dei processi e compliance normativa (GDPR, DORA, NIS2, AI Act, ecc.)
- Capacità analitiche e attitudine alla strutturazione di soluzioni operative;
- Approccio orientato al risultato, flessibilità e propensione al lavoro in team;
- Buona conoscenza della lingua inglese.

Punti di forza dell'offerta
- Inserimento in una realtà consulenziale dinamica e in crescita, con respiro internazionale;
- Coinvolgimento in progetti articolati e ad alto contenuto professionale;
- Percorsi di sviluppo coerenti con l'esperienza e le ambizioni della risorsa;
- Sistema di welfare e politiche di flessibilità organizzativa. xysqume

Completano il profilo solide capacità relazionali, spirito collaborativo e predisposizione alla costruzione di relazioni professionali di medio-lungo periodo.

Retribuzione

Senior Consultant fino a RAL 44.000€ + premio

Manager fino a RAL 55.000€ + bonus

Sede di lavoro

Bologna

Modalità di lavoro

ibrida, con possibilità di smart working

#J-18808-Ljbffr

📌 Governance, Risk & Compliance - Senior Consultant / Manager (Bologna)
🏢 Selection 4.0
📍 Bologna