In DGS il talento diventa impatto perché entra in progetti reali, dove competenze tecnologiche, visione di business e collaborazione si incontrano per accompagnare aziende e organizzazioni nei loro percorsi di evoluzione.
Siamo una tech company in crescita, con competenze integrate in Cybersecurity, AI & Data, Digital Engineering e soluzioni per la Smart Enterprise. Lavoriamo per modernizzare processi, sistemi e infrastrutture, rendendoli più sicuri, evoluti e pronti a crescere.
Ma la tecnologia, da sola, non basta. A fare la differenza sono le persone: professionisti che collaborano su progetti complessi, condividono competenze, imparano continuamente e trasformano sfide tecnologiche e di business in soluzioni concrete.
Entrare in DGS significa trovare un contesto in cui crescere, contribuire e mettere a valore la propria esperienza, a ogni livello di seniority. Cerchiamo persone curiose, responsabili e orientate al risultato, capaci di lavorare insieme a team, clienti e stakeholder con ownership, collaboration,
continuous learning e value creation.
Porta il tuo talento in DGS. Be part of what’s next.
Posizione
Per il nostro Centro di Competenza Microsoft siamo alla ricerca di un Copilot Adoption Consultant da inserire nel team AI & Modern Work per supportare clienti enterprise e mid-market nei percorsi di adozione di Microsoft Copilot e delle moderne soluzioni di collaborazione Microsoft 365.
La figura avrà un ruolo chiave nell’accompagnare le organizzazioni lungo l’intero percorso di trasformazione: dalla definizione della strategia di adozione all’erogazione di attività formative e iniziative di change management finalizzate alla massimizzazione del valore generato dall’AI.
Cerchiamo una figura con una solida esperienza nel mondo Modern Work e Collaboration, che abbia maturato competenze nell’adozione delle tecnologie Microsoft e che sia in grado di affiancare i clienti sia dal punto di vista consulenziale sia for
📌 Copilot Adoption Consultant (Italia)
🏢 Dgs
📍 Italia
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.