Per gruppo multisettoriale di medie-piccole imprese in fase di scaling up, ricerchiamo un/una figura chiave per l'area paghe e amministrazione del personale.

Tutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi.

Il gruppo sta affrontando un rilevante progetto di internalizzazione del servizio payroll. La persona inserita guiderà questa transizione, diventando il punto di riferimento strategico e operativo per l'amministrazione del personale.

Responsabilità:

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- Gestione dell'intero ciclo di elaborazione cedolini, adempimenti connessi (Uniemens, Autoliquidazione INAIL, CU, 770), accompagnando il processo di internalizzazione del payroll attualmente gestito da studio esterno.

- Supervisione, formazione e coordinamento di una risorsa Junior/Middle di supporto.

- Punto di raccordo tra la Direzione, i dipendenti e i referenti amministrativi delle singole aziende del gruppo (e con lo studio di consulenza nella fase transitoria).

- Gestione della contrattualistica, assunzioni/cessazioni, monitoraggio scadenze e gestione delle relazioni sindacali o contenziosi legati al personale.

Requisiti:

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- Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Payroll Specialist Senior o maturata all'interno di Studi Professionali.

- Consulente del lavoro abilitato o in fase di abilitazione.

- Autonomia nell'elaborazione delle buste paga e profonda conoscenza della materia giuslavoristica.

- Leadership, mentalità analitica, forte orientamento al problem solving, empatia e riservatezza.

- Disponibilità a trascorrere 6/8 settimane all'anno (non consecutive) presso le varie sedi delle aziende del gruppo per svolgere i colloqui periodici di follow-up e ascolto con i dipendenti.

Cosa offriamo:

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- Contratto di lavoro dipendente a tempo indeterminato full time oppure collaborazione continuativa a Partita IVA (in base alle preferenze del candidato).

- CCNL applicato: Commercio e Terziario (Confcommercio).

- RAL a partire da 40.000 € annui per il contratto subordinato (o budget equivalente per la collaborazione a Partita IVA) definita sulla base delle competenze.

- Ruolo chiave con reali prospettive di crescita all'interno di un gruppo in espansione. xysqume

Sede di lavoro: c/o Centro Direzionale di Napoli (con disponibilità alle trasferte pianificate di 6/8 settimane annue).

#J-18808-Ljbffr

📌 Senior payroll specialist - consulenza del lavoro (Napoli)
🏢 NEXTJOB
📍 Napoli