Job Centre, ente di formazione accreditato presso la Regione Veneto per la Formazione superiore e continua con sede a Padova, **cerca uno/a o più docente/i del settore HR** per corso di formazione per adulti "Gestione e sviluppo delle risorse umane". **Il corso si svolge a Padova da settembre a novembre 2025.** In particolare, si cercano figure per coprire le docenze delle seguenti Unità Formative:
**IMPLEMENTARE INTERVENTI DI SVILUPPO ORGANIZZATIVO (26h)**
- Organizzazione aziendale: processi, ruoli e funzioni
- Tecniche e metodologie di analisi e diagnosi organizzativa
- Tipologia, caratteristiche e funzionalità delle principali applicazioni per l'analisi, la gestione e la pianificazione della struttura organizzativa e professionale
- Metodologie e strumenti di sviluppo organizzativo
- Metodologie, tecniche e strumenti di project management
- Sistemi di reporting e comunicazione interni all'azienda **PROMUOVERE LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE SECONDO I PRINCIPI DELLA D&I; E PARITA’ DI GENERE (8h)**
- Panorama legislativo: Esame delle normative nazionali e internazionali in tema di non discriminazione e pari occasione (tra cui il D.lgs. 198/2006 in Italia).
- Politiche, Strumenti e Misure di Diversity Inclusion per la promozione delle pari opportunità
- Tecniche,



strumenti e modelli per pianificare/sistematizzare pratiche di diversity nelle aziende (obiettivi di diversity e misure di valutazione dei risultati)
- Talent Acquisition e principi di D&I;: relazioni tra un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo e l’attrazione di talenti (pratiche di reclutamento inclusivo)
- Panoramica sul percorso di certificazione della parità di genere in azienda e guida pratica attraverso il processo **UTILIZZARE STRUMENTI DI IA NEL PROCESSO DI SELEZIONE, VALUTAZIONE E GESTIONE DELLE RISORSE UMANE (14h)**
- Introduzione all’AI per le Risorse Umane: principi di base dell’Intelligenza Artificiale applicata al mondo HR
- Panoramica sui principali strumenti AI disponibili sul mercato (ChatGPT, DALL-E)
- AI per il Recruiting e la Selezione: Analisi dei CV con strumenti basati su NLP (Natural Language Processing)
- Chatbot e assistenti virtuali per la gestione del recruiting
- People Analytics e Predizione delle Performance: utilizzo di modelli AI per predire le prestazioni del personale
- Applicazioni AI per la gestione delle richieste HR (e.g., domande frequenti dei dipendenti)
- Strumenti AI oriented per l’analisi delle competenze e la pianificazione della formazione Per maggiori informazioni siamo a disposizione al numero (phone hidden). Contratto di lavoro: Contratto con partita IVA, Collaborazione Retribuzione: €40,00 all'ora

📌 Docente Gestione e Sviluppo Delle Risorse Umane (Padova)
🏢 JobCentre
📍 Padova