ph3Chi siamo /h3pIl sistema energetico funziona meglio quando le persone possono farne parte. In Octopus Energy lo facciamo già ogni giorno: rendiamo l'energia più equa, pulita e accessibile grazie alla tecnologia. /ppPresenti in Italia dal 2022, siamo partiti da Ascoli Piceno, dove abbiamo la nostra sede. Oggi abbiamo superato un milione di utenze, con un team di oltre 300 persone tra Ascoli Piceno, Milano e Roma, e più di 250 milioni di euro investiti nel Paese. Una crescita nata da un modo diverso di fare energia: più semplice, più umano, più tecnologico. /ph3Come lavoriamo /h3pNon siamo una compagnia tradizionale e non vogliamo diventarlo. Non ci piacciono la burocrazia, le procedure inutili o i reparti che si scaricano i problemi a vicenda. Quando un cliente ha bisogno di aiuto, vogliamo che trovi persone capaci di ascoltare, prendersi la responsabilità e risolvere. /ppQuesto approccio ci ha portati a essere valutati 4,9/5 su Trustpilot, a vincere la classifica Altroconsumo e a ricevere il premio "Miglior Servizio Clienti" del Corriere della Sera. /ph3La tecnologia al servizio di tutti /h3pQui la tecnologia non è riservata a pochi esperti: è uno strumento che aiuta tutti a lavorare meglio. Non serve essere un mago del computer, ma serve curiosità. Usiamo dati, automazione e intelligenza artificiale per togliere complessità, capire meglio i problemi e dedicare più energia a ciò che conta: migliorare il modo in cui le persone vivono l’energia. /ph3Cosa troverai in Octopus /h3pOctopus è un posto per chi vuole portare energia e buon senso. I problemi non arrivano sempre ordinati, le risposte non sono sempre già scritte e spesso c’è da costruire mentre si corre. Ma non sarai solo: lavorerai con persone curiose, generose e concrete, che si aiutano a vicenda e vogliono lasciare le cose meglio di come le hanno trovate. Stiamo già migliorando il modo in cui l’energia funziona per le persone: se vuoi prenderti responsabilità e contribuire a questo cambiamento, qui il tuo lavoro può avere un impatto vero. /ph3Ambasciatori /h3pIn Octopus vogliamo rendere l’energia rinnovabile accessibile a tutti, non solo a chi ci scopre sul sito. Per questo gli Ambasciatori hanno un ruolo fondamentale: portano Octopus dove ancora non siamo arrivati, incontrano le persone dal vivo, ascoltano i loro bisogni e spiegano in modo semplice cosa rende diverso i l nostro modo di fare energia. /ppPer molte persone, Octopus inizierà proprio da quella conversazione: da come saprai creare fiducia, spiegare le nostre offerte con chiarezza e far vivere il nostro modo di essere, umano, concreto e senza complicazioni inutili. /ph3Cosa farai /h3ulliorganizzerai turni, presenze e attività sul territorio, nei centri commerciali,



negli eventi e nelle diverse sedi in cui lavorano gli Ambasciatori; /liliti sposterai tra le diverse sedi per essere vicino al gruppo, osservare il lavoro sul campo e intervenire dove serve; /liliguiderai gli Ambasciatori durante le attività, aiutandoli a migliorare con riscontri semplici, pratici e immediati; /lilidarai l’esempio in prima persona, mostrando come raccontare Octopus in modo chiaro, umano e concreto; /liliformerai il gruppo su Octopus Energy, sulle nostre offerte e sul nostro modo di comunicare; /liliinsegnerai agli Ambasciatori come e dove trovare le informazioni usando gli strumenti messi a disposizione; /lilicontrollerai i risultati giorno per giorno per capire cosa funziona, cosa va migliorato e dove serve intervenire; /lilimanterrai alta l’energia del gruppo, creando un clima positivo, concreto e orientato al miglioramento continuo; /liliraccoglierai idee, problemi e riscontri dal campo, condividendoli con il resto dell’azienda per migliorare il modo in cui incontriamo i clienti; /liliaiuterai il gruppo a raggiungere gli obiettivi commerciali, senza perdere di vista la qualità delle conversazioni e il modo in cui vogliamo far conoscere Octopus /li /ulh3Chi sei /h3ulliHai esperienza sul campo e sai che un buon risultato nasce da una conversazione fatta bene, non da una forzatura /liliSai raccontare prima l’azienda e il nostro modo di lavorare, poi l’offerta: per te la fiducia viene prima della tariffa /liliCapisci la missione e il metodo, e sai portarli nel lavoro di ogni giorno con il gruppo /liliPrendi iniziativa, provi strade diverse e non ti fermi alla prima difficoltà /liliSai guidare un gruppo su metodo, qualità e risultati, aiutando le persone a migliorare senza trasformare ogni giornata in una gara fine a se stessa /liliLeggi i numeri con concretezza: ti servono per capire dove intervenire, non solo per controllare /liliComunichi in modo semplice, diretto e umano, anche quando devi dare riscontri difficili /liliHai energia, curiosità e voglia di costruire un modo nuovo di portare Octopus sul territorio /liliHai la patente B e sei disponibile a spostarti tra le diverse sedi e location in cui lavorano gli Ambasciatori /li /ulh3Perché ti piacerà lavorare qui /h3ulliIn Octopus puoi fare bene il tuo lavoro senza forzare le persone: il tuo interesse, quello del cliente e quello dell’azienda vanno nella stessa direzione /liliPorterai sul territorio un’azienda che le persone scelgono perché si fidano:



abbiamo un servizio clienti valutato 4,9/5 su Trustpilot e premiato da Altroconsumo e dal Corriere della Sera /liliPotrai costruire risultati facendo la cosa giusta: spiegando bene, creando fiducia e aiutando le persone a scegliere con consapevolezza /liliFarai parte di una realtà concreta, veloce e poco burocratica, dove contano i risultati e il modo in cui li raggiungiamo /li /ulh3Cos'altro ti piacerà qui da noi /h3ullibEquity Options Scheme /b - possiedi la tua parte dell'azienda, opzioni di azioni nell'intero Octopus Energy Group: tutti lavoriamo insieme per il successo /lilibCultura dell'ufficio /b - ogni settimana, il venerdì, ci riuniamo tutti (questo avviene anche virtualmente) per gli aggiornamenti aziendali e un brindisi - lo chiamiamo Family Dinner /lilibFocus sul tuo benessere /b - ti supportiamo con vantaggi concreti come i buoni pasto e un accesso gratuito a sessioni di benessere psicologico /li /ulpAlcune ricerche mostrano che certe persone, in particolare le donne, tendono a candidarsi solo quando soddisfano tutti i requisiti richiesti. Ma se questo ruolo ti entusiasma davvero anche se pensi di non avere proprio tutti i requisiti richiesti, candidati lo stesso: potresti essere esattamente la persona che stiamo cercando. /ppIn Octopus vogliamo lavorare con persone perbene, oneste ed empatiche. Le nostre persone sono la nostra risorsa più preziosa e la varietà di prospettive che ognuno porta è ciò che ci permette di crescere. Non facciamo distinzioni di alcun tipo: offriamo le stesse occasione a tutti, in un ambiente equo e accogliente. /ppCrediamo che molte competenze si possano acquisire, mentre passione, potenziale e voglia di imparare fanno davvero la differenza. Per questo valorizziamo i percorsi di crescita e la diversità di genere a tutti i livelli. /ppWhere necessary, we sometimes use AI tools to help with parts of our hiring process, like reviewing applications or assessing responses. /ppWe’re lucky to receive a huge amount of interest, so these tools help our recruiters manage that volume, not replace them. Ultimately, every hiring decision (for example, whether to progress your application or not) is always made by a real person in our Talent team. /ppIf you’d like to know more about how we use your data, you can reach out to us via email at We’re happy to help! /ppLa normativa ci chiede di indicare una fascia retributiva, e ci sembra giusto farlo. /ppAllo stesso tempo, non amiamo la burocrazia né crediamo che il valore di una persona possa essere racchiuso in una tabella. /ppPreferiamo usare il buonsenso: l'eventuale offerta sarà costruita sulla base delle valutazioni fatte durante il percorso di selezione, tenendo conto di esperienza, competenze, luogo di lavoro e allineamento con il ruolo e con ciò che stiamo costruendo. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Team Leader Ambasciatori - Area Manager (Ascoli Piceno)
🏢 Octopus Energy
📍 Ascoli Piceno