ph3Caratteristiche del ruolo e attività /h3 pIn ottica di potenziamento del team IT, la risorsa si occuperà della gestione di servizi complessi, agendo come punto di raccordo tra area commerciale, clienti e team tecnici interni. /p pCollaborerà con il team Sales nella definizione dei requisiti tecnico-funzionali per le integrazioni dei sistemi, parteciperà a demo tecniche e successivamente coordinerà le attività di integrazione tra sistemi, garantendo il corretto avvio del servizio. /p pPur non essendo direttamente responsabile dello sviluppo tecnico, collaborerà con i team IT (interni ed esterni) per facilitare le integrazioni applicative e risolvere eventuali problematiche, monitorando l’avanzamento delle attività. /p pIl ruolo prevede anche il supporto nei processi di migrazione dati in caso di acquisizione di nuove aziende all’interno del gruppo. /p h3Requisiti caratterizzanti la figura ideale /h3 ul liEsperienza pregressa (minimo 4/5 anni) in ruoli tecnico-commerciali, supporto tecnico o pre-sales ambito IT /li liOttime capacità comunicative, con abilità nel tradurre tematiche tecniche in linguaggio comprensibile /li liAttitudine al problem solving e autonomia nella gestione delle attività /li liCapacità di interfacciarsi efficacemente con stakeholder diversi (clienti, team tecnici e commerciali) /li liPrecisione, affidabilità e orientamento al cliente /li liBuona comprensione dei concetti di integrazione applicativa (API REST, JSON, XML)



/li liFamiliarità con protocolli di sicurezza e autenticazione (OAuth2, JWT, SAML, HTTPS, SFTP) /li liConoscenza base di networking (reti, VPN, firewall, IPsec) /li liCapacità di analizzare log tecnici, individuare problematiche e supportare attività di troubleshooting /li liEsperienza nell’utilizzo di strumenti di test e diagnostica (es. Postman, Swagger o equivalenti) /li liConoscenza della lingua inglese (almeno B2) /li /ul h3Sede e modalità di lavoro /h3 pSede aziendale: Vicenza /p pPrevista la possibilità di smartworking per un massimo di 2gg/settimana. /p h3Inquadramento e benefits /h3 ul liInserimento a tempo indeterminato /li liRetribuzione compresa nella fascia di RAL: 45.000/65.000€ /li liBuoni pasto (7.5€ / gg) /li /ul pManpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari possibilità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000 /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 IT Technical Pre-sales & Integration Specialist (Vicenza)
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