Informazioni su CarrierCarrier Global Corporation, leader globale nelle soluzioni intelligenti peril clima e l'energia, si impegna a sviluppare innovazioni che portano comfort, sicurezza e sostenibilità nella vita quotidiana.
Attraverso tecnologie all'avanguardia nelle soluzioni climatiche comeil controllo della temperatura,la qualità dell'aria eil trasporto, miglioriamo la vita delle persone, supportiamo settori critici e garantiamo il trasporto sicuro di alimenti, farmaci salvavita emolto altro.
Dall'invenzione dell'aria condizionata moderna nel ****, operiamo con uno scopo preciso: migliorare la vita e il mondo che condividiamo.
Continuiamo a essere leader grazie alla nostra forza lavoro globale, inclusiva e di alto livello, che mette il cliente al centro di tutto ciò che facciamo.Per maggiori informazioni, visita corporate.Carrier.Com (opens in new window) o segui Carrier sui social media @Carrier.Informazioni su CarrierCarrier Global Corporation, leader globale nelle soluzioni intelligenti peril clima e l'energia, si impegna a sviluppare innovazioni che portano comfort, sicurezza e sostenibilità nella vita quotidiana.
Attraverso tecnologie all'avanguardia nelle soluzioni climatiche comeil controllo della temperatura,la qualità dell'aria eil trasporto, miglioriamo la vita delle persone, supportiamo settori critici e garantiamo il trasporto sicuro di alimenti, farmaci salvavita emolto altro.
Dall'invenzione dell'aria condizionata moderna nel ****, operiamo con uno scopo attento: migliorare la vita e il mondo che condividiamo.
Continuiamo a essere leader grazie alla nostra forza lavoro globale, inclusiva e di alto livello, che mette il cliente al centro di tutto ciò che facciamo.Per maggiori informazioni, visita corporate.Carrier.Com (opens in new window) o segui Carrier sui social media @Carrier.Sintesi del ruoloTecnico Cogenerazione - TrivenetoIL RUOLO:La risorsa sarà il punto di riferimento organizzativo per la nostra squadra di tecnici sul campo Il suo obiettivo sarà garantire la massima efficienza degli interventi (ordinari e straordinari) sugli impianti di cogenerazione dei nostri clienti,



bilanciando priorità tecniche e ottimizzazione logistica.Principali ResponsabilitàSupporto tecnico ai colleghi sul campoGestione Interventi: Coordinamento delle manutenzioni programmate (scadenze a ore moto) e gestione delle urgenze/fermi impianto (manutenzione correttiva).
Pianificazione: Gestione quotidiana e settimanale dell'agenda dei tecnici manutentori su tutto il territorioGestione Interventi: Coordinamento delle manutenzioni programmate (scadenze a ore moto) e gestione delle urgenze/fermi impianto (manutenzione correttiva).
Logistica Ricambi: Verifica preliminare con il magazzino della disponibilità dei kit ricambi necessari per l'intervento pianificatoCustomer Care: Interfaccia diretta con il cliente per concordare le date d'intervento e fornire aggiornamenti sullo stato delle richiesteBack Office: Apertura commesse a sistema (SAP), verifica dei rapportini di intervento a fine lavori e preparazione dati per la fatturazioneRequisiti PreferenzialiEsperienza pregressa di almeno 1-2 anni nel ruolo di Disponente Service, Planner o Coordinatore Tecnico o Tecnico sul campo come caposquadraProvenienza da settori tecnici affini: Cogenerazione o Macchinari Industriali MeccaniciCapacità di gestire lo stress e le priorità in situazioni di emergenzaOttima dimestichezza con gli strumenti informatici (Pacchetto Office, in particolare Excel) e utilizzo di sistemi gestionali ERP (la conoscenza di SAP e/o SALESFORCE specifici è considerata un plus)Doti di problem solving, precisione e ottime capacità relazionaliBase preferenziale:



Verona/Trento/MantovaCosa OffriamoInserimento diretto in aziendaRetribuzione commisurata all'esperienzaFormazione tecnica specifica sui nostri impianti per comprendere al meglio le esigenze del serviceAmbiente di lavoro dinamicoBenefitWelferDispositivi elettronici (Iphone + Pc)Fascia retributivaLa retribuzione annuale per questa posizione è compresa tra 34,326€ – 41,480 € annui.
I fattori che possono influenzare la retribuzione includono, a titolo esemplificativo ma non esaustivo, competenze, istruzione, esperienza e altre qualifiche specifiche del candidato selezionatoRetribuzione aggiuntivaQuesta posizione può prevedere incentivi economici a breve termine, soggetti ai requisiti del pianoBenefitOffriamo un pacchetto retributivo competitivo che può includere ulteriori benefit e programmi di benessere.
Leofferte variano in base al ruolo e alla sede esono progettate per supportare la salute,la sicurezza eil successo dei dipendentiParità di trattamento e non discriminazioneCarrier si impegna a garantire pari opportunità ea prevenire ogni formadi discriminazioneTutti i candidati qualificati saranno presi in considerazione senza distinzione di razza,colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere,origine nazionale, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protettaSe hai bisogno diun accomodamento ragionevole per completare la candidatura o partecipare al processo di selezione, contattaci all'indirizzo ****** (opens in new window)CLACCNL del Terziaro, della Distribuzione e dei Servizi - - CODICE CCNL- H011Scadenza candidaturaLe candidature saranno accettate per almeno 14 giorni dalla datadi pubblicazioneInformativa sulla privacy per i candidatiClicca sul link (opens in new window) seguente per consultare l'informativaUso dell'Intelligenza Artificiale nel Processo di SelezioneStrumenti basati su tecnologie avanzate possono supportare alcune fasi del processo di selezione,sempre sotto la supervisione umanaCarrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer.All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected classJob Applicant's Privacy NoticeClick on this link (opens in new window) to read the Job Applicant's Privacy Notice#Viessmann#J-*****-Ljbffr

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