Corporate Social Responsibility Analyst (Sost. Maternità)
È la persona giusta per questa occasione?
Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto.
Per la nostra sede di Roma siamo alla ricerca di un/una:
La risorsa sarà inserita con contratto a tempo determinato per la sostituzione di una collega in congedo di maternità e, riportando direttamente alla Direttrice CSR, collaborerà all'integrazione dei principi ESG, al miglioramento delle performance di sostenibilità e alla gestione del reporting non finanziario, operando in stretta sinergia con il team e le figure senior della Direzione.
Responsabilità
Supporto alla rendicontazione ESG– predisposizione dei dati e contributo alla redazione del Report di Sostenibilità secondo la normativa cogente e gli standard internazionali applicabili di riferimento (CSRD, D.Lgs. ********, Regolamento UE ********, ESRS);
Gestione dati ambientali e calcolo delle emissioni– raccolta, analisi e validazione dei dati relativi a consumi energetici, emissioni e altri indicatori ambientali.
Supporto nell' applicazione di metodologie riconosciute (GHG Protocol) per il calcolo delle emissioni Scope 1, 2 e 3;
Compilazione questionari ESG– supporto nella compilazione dei questionari e rating ESG (CDP, EcoVadis, ecc.) cooperando con le altre direzioni aziendali;
Monitoraggio normative e best practice– aggiornamento continuo su evoluzioni normative e standard di sostenibilità per supportare la compliance,



anche attraverso attività di benchmarking e gap analysis;
Collaborazione cross-funzionale– gestione delle relazioni con stakeholder esterni (es. organizzazioni di sostenibilità, investitori/finanziatori), in sinergia con le altre direzioni aziendali, e supporto alle funzioni interne (es. prequalifiche e gare, comunicazione interna/esterna, M&A;, operations) sui temi CSR.
Qualifiche
Laurea Magistrale in discipline ingegneristiche, economiche, giuridiche, ambientali o affini alla sostenibilità;
Pregressa esperienza di 2–4 anni in ruolo analogo o in ambito CSR/ESG;
Buona conoscenza degli standard e delle normative in materia di reporting non finanziario (CSRD, D.lgs. ********, Regolamento UE ********, ESRS, TCFD ecc);
Familiarità xysqume con metodologie di calcolo delle emissioni (GHG Protocol, SBTi);
Buona padronanza di Excel e strumenti di analisi dati; gradita conoscenza di piattaforme di reporting (es. Workiva);
Familiarità con i principali standard internazionali di sostenibilità (UN Global Compact, SA ****, UNGP Business & Human Rights, OECD Guidelines, ecc.).
Ottimecapacità di analisi, verifica e interpretazione dei dati;
Eccellenticapacità relazionalie dicomunicazione;
Capacità di lavoro in team e gestione delle scadenze;
Proattività,propensione al confrontoe aldialogo;
Precisionee attenzione al dettaglio.
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📌 Corporate Social Responsibility Analyst (Sost. Maternità) (Lazio)
🏢 Webuild
📍 Lazio