ppRoma, Italia /p pWebuild è un player globale delle costruzioni specializzato nella realizzazione di grandi opere e infrastrutture complesse per la mobilità sostenibile, l’energia idroelettrica, l’acqua, i green buildings, il tunneling. Espressione di 120 anni di esperienza ingegneristica applicata in 50 paesi dei cinque continenti, grazie al talento di 91.000 persone di oltre 120 nazionalità, e con un portafoglio ordini totale di €65 miliardi (Risultati economico finanziari consolidati al 30 giugno 2024), Webuild è un gruppo guidato dalla passione per il costruire e dalla ricerca dell’eccellenza, che ha rinnovato il suo impegno a costruire un futuro sostenibile applicando il suo know-how per la realizzazione di opere innovative e di valore. /p pPer la nostra sede di Roma siamo alla ricerca di un/una: /p pLa risorsa sarà inserita nella Direzione Internal Audit and Compliance e riporterà al Senior Manager Corporate Liability and Whistleblowing contribuendo al presidio e allo sviluppo dei sistemi di compliance (ex D.Lgs. 231/01, anticorruzione, antitrust e whistleblowing), al monitoraggio della conformità normativa, la gestione delle non conformità e l’implementazione di modelli di controllo efficaci. /p h3Principali responsabilità /h3 ul liSupportare l’analisi dei processi aziendali, l’aggiornamento e il monitoraggio del bsistema di compliance 231/01, anticorruzione e antitrust /b e delle relative procedure; /li liMonitorare la conformità alle procedure e ai processi aziendali anche tramite bverifiche /b da remoto o visite in cantiere (in Italia e all’estero); /li liCollaborare con le funzioni aziendali nella redazione e revisione di bpolicy,



procedure e modelli di compliance /b; /li liSupportare l’adeguamento delle bclausole di compliance nella contrattualistica /b aziendale; /li liContribuire alla predisposizione di breportistica e analisi dati /b a supporto delle attività di controllo; /li liRealizzare ed erogare bcorsi di formazione /b in materia di compliance e altri progetti di comunicazione; /li liSvolgere bdue diligence /b su terze parti e condurre indagini interne a seguito di whistleblowing. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liLaurea in bEconomia /b o discipline affini; /li liEsperienza di 1-3 anni preferibilmente maturata in aziende industriali o società di consulenza; /li liConoscenza dei principali riferimenti normativi di compliance (es. D.Lgs. 231/01, FCPA, ISO 37001, D.Lgs.24/23 sul “Whistleblowing”); /li liCapacità di banalisi dati e interpretazione numerica /b; /li liConoscenza della lingua inglese; /li liConoscenza di strumenti Office (Word, Power Point ed Excel in particolare) e SAP. /li /ul h3Completano il profilo /h3 ul liApproccio banalitico e orientato al dato /b; /li liAttitudine a lavorare su più progetti contemporaneamente; /li liForte orientamento al lavoro di squadra in contesti cross-funzionali; /li liProblem solving e capacità di gestione delle priorità; /li liCapacità di lavorare sotto stress rispettando scadenze serrate; /li liDisponibilità a trasferte estere. /li /ul h3Condizioni contrattuali ed economiche /h3 ul liInquadramento e CCNL: Impiegato/a, livello 6 - CCNL Edilizia e affini /li liTipo di contratto: Tempo Indeterminato /li liFascia retributiva (RAL): 41.000 € – 45.000 € /li liElementi complementari: Buoni pasto, servizio di telemedicina, polizza sanitaria, assicurazione infortuni e previdenza complementare /li liModalità di lavoro: Ibrida (fino a 8 giorni al mese da remoto) /li /ul pLa ricerca è rivolta ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L.903/77 e D.Lgs.198/06). Webuild è una società che offre pari possibilità ai candidati e le decisioni in sede di assunzione vengono prese senza discriminazioni di sesso, lingua, razza, religione, opinioni, orientamento sessuale, provenienza, stato civile, età, disabilità. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Corporate Liability and Whistleblowing Compliance Specialist (Roma)
🏢 Webuild
📍 Roma