CESVI è un'organizzazione umanitaria italiana con oltre 40 anni di storia, attualmente impegnata in progetti di emergenza e protezione dell'infanzia in 28 Paesi.Avviato con successo, fin dal ****, il programma interno di raccolta fondi Face to Face, intendiamo ora dare vita ad un recente team di dialogatori, cominciando dalla selezione di un/una Team Leader con pregressa esperienza nello stesso ruolo.
La risorsa selezionata, in una prima fase, darà un supporto concreto per garantire lo start-up dell'attività (recruiting, pianificazione), per poi scendere in campo insieme alle risorse individuate.PosizioneSiamo alla ricerca di un/una Coordinatore/Coordinatrice di team motivato/a e appassionato/a, pronto/a a guidare una squadra di 2/3 promoter sociali verso il raggiungimento di risultati concreti.Responsabilità principaliReclutamento di nuove risorse e individuazione dei potenziali luoghi di lavoro, con maggiore impegno nella fase precedente allo start-upFormazione delle risorse in aula e sul campoPianificazione delle attività: organizzazione logistica delle giornate lavorativeAcquisizione sostenitori regolari, individualmente e attraverso il lavoro del teamMonitoraggio delle performance: gestione della reportistica e analisi dei risultati del teamRequisitiEsperienza pregressa preferibilmente in ambito Face to Face e/o ambito vendita diretta (field marketing)



come responsabile di teamLeadership: capacità di guidare e motivare un teamDoti comunicative e relazionali: abilità nel costruire relazioni efficaciOrientamento agli obiettivi: attitudine al problem solving e al raggiungimento dei risultatiCompetenze di back-office (pacchetto Office)Disponibilità anche solo di 3 giorni a settimana fino all'effettivo start-up del team;
Continui a leggere per comprendere appieno cosa richiede questo lavoro in termini di competenze ed esperienza.
Se il suo profilo è in linea, invii la sua candidatura.
di 5 giorni a settimana, incluso il sabato e occasionalmente la domenica a partire dal momento in cui il team sarà operativo.
xysqume Automunito/a: verrà data priorità ai candidati automunitiAltre informazioniAmbiente di lavoro stimolante: un contesto collaborativo e dinamicoRetribuzione: range salariale complessivo, variabile in base all'esperienza, ai giorni di impegno settimanale e alla fase del progetto (sono previsti bonus sui risultati a partire dal momento di effettivo inizio dell'attività sul campo): € 900 - € ***** lordi.Rimborso spese per gli spostamentiAssicurazione infortuni e responsabilità civileCESVI promuove l'inclusività generazionale;
l'offerta è aperta a candidati di qualsiasi età.
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📌 Team Leader Face To Face - Monza E Brianza - €900 - €2.700 Al Mese (Milano)
🏢 Cesvi
📍 Milano