Chi siamoSportit Srl è una PMI Innovativa leader nel settore TravelTech.
Con il brandDestination Tech, forniamo a destinazioni turistiche, enti locali e consorzi la tecnologia necessaria per trasformare i loro siti in ecosistemi di vendita di esperienze territoriali.
Stiamo cercando un "imprenditore interno" che guidi lo scale-up di questa business unit con fame, metodo e visione.
Il RuoloComeEntrepreneur in Residence, sarai il motore della crescita di Destination Tech.
Non avrai formalmente il titolo di founder, ma lavorerai con lo stesso livello di ownership, autonomia e responsabilità: guiderai lo sviluppo commerciale e strategico della business unit, contribuendo direttamente all'evoluzione del prodotto e alla definizione del modello di business.
È un ruolo ibrido e raro, a metà tra:
deal maker nel mondo travel.
Avrai la possibilità di lavorare a stretto contatto con il CEO e con i team prodotto e tech, trasformando insight di mercato in soluzioni concrete utilizzate da destinazioni reali.
È il ruolo perfetto per un talento proveniente dallaconsulenza strategica (Big Four, MBB)o dal mondoScale-up turismoche vuole sporcarsi le mani e vedere l'impatto immediato delle proprie azioni.
Responsabilità ChiaveBusiness Development & Strategy:Identificare nuove opportunità di mercato, definire il pricing e i modelli di go-to-market per le soluzioni di Destination Management.
Execution & Sales:Gestire l'intero ciclo di vendita B2B, interfacciandoti con Enti del Turismo, consorzi e partner territoriali.
Product Direction:Collaborare con il team Tech e il team Prodotto per assicurarsi che la piattaforma evolva secondo le reali necessità del mercato (Destination Management & E-commerce).
Process Excellence:Impostare processi di vendita e di delivery scalabili per passare da singoli progetti a una crescita esponenziale.
Stakeholder Management:Gestire relazioni complesse con stakeholder territoriali,
sapendo tradurre la complessità tecnologica in valore aggiunto per il territorio.
Reporting & BP:Garantire l'aderenza ai target del Business Plan *********, monitorando ricavi recurring e investimenti.
Cosa cerchiamo in teBackground Professionale:3-5 anni di esperienza inconsulenza strategica (Big Four o simili)o in ruoli di Business Development in realtà Digital/TravelTech di successo.
Formazione:Laurea Magistrale in Economia, Ingegneria Gestionale o Management (un MBA è considerato un plus).
Mentalità Imprenditoriale:"Fame" di risultati, resilienza e capacità di operare in autonomia in un atmosfera dinamico.
Competenze Digital Travel:Conoscenza profonda delle dinamiche del turismo digitale, dei marketplace e delle piattaforme di prenotazione.
Relazione con Enti Territoriali:(Plus) Esperienza pregressa nella gestione di progetti con enti locali, consorzi o Pubblica Amministrazione.
Lingue:Inglese fluente, necessario per la visione internazionale del Gruppo.
KPI e Obiettivi di SuccessoNew Revenue:Volume di nuovi canoni recurring (SaaS) generati annualmente.
Market Expansion:Numero di nuove destinazioni/enti acquisiti nel corso dell'anno.
Pipeline Velocity:Capacità di ridurre i tempi di chiusura dei deal complessi.
Product Feedback Loop:Implementazione di feature chiave basate sui feedback raccolti durante la fase di vendita.
Impact:Non sei un numero, sei il driver principale di un intero brand del gruppo.
Velocità:Zero burocrazia, processi decisionali rapidi e focus totale sull'output.
Network:Entrerai in contatto con i principali attori del turismo e dello sport in Italia ed Europa.
Flessibilità:Lavoro ibrido con base a Milano in un ambiente giovane e ambizioso.
xysqume
Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
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Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.
📌 Growth Architect – Traveltech Scale-Up (Hybrid, Milan) (Milano)
🏢 Snowit
📍 Milano