NEVERHACK è un gruppo internazionale di cybersecurity con oltre 40 anni di esperienza. Presente in più di 10 Paesi e con un team di oltre 1.200 professionisti, la nostra missione è progettare e implementare soluzioni che proteggano aziende e privati dalle minacce digitali.
La nostra crescita si basa su una forza chiave: la formazione e lo sviluppo continuo dei nostri talenti , che ci mantiene all'avanguardia in un settore in costante evoluzione. Passione per la tecnologia Siamo alla ricerca di un Network Engineer con una esperienza nella gestione di infrastrutture di rete sicure, e una competenza specifica sull'utilizzo dei Next Generation Firewall (NGFW) . Il candidato lavorerà a stretto contatto con i team IT e di cybersecurity per garantire la protezione dell'infrastruttura aziendale.
Implementare, amministrare e ottimizzare soluzioni NGFW , comprese policy di sicurezza, filtraggio URL, IPS, controllo applicazioni e VPN. Monitorare le performance di rete e dei firewall per identificare e risolvere proattivamente anomalie o vulnerabilità. Gestire aggiornamenti software,
patch di sicurezza e manutenzione preventiva degli apparati di rete e firewall.
Esperienza comprovata nella gestione di firewall di nuova generazione Conoscenza approfondita dei protocolli di rete (TCP/IP, BGP, OSPF, VLAN, VPN). Esperienza con strumenti di monitoring (es. Certificazioni tecniche (es.
Forcepoint Certified Security
Professional, Cisco CCNP/CCNA, CompTIA Security+, etc.). Esperienza con altri firewall o strumenti di sicurezza (es. Fortinet, Palo Alto, Check Point). Esperienza in ambienti cloud (AWS, Azure) e nelle relative configurazioni di sicurezza di rete).
Inserimento in un team giovane e motivato, con percorsi strutturati di formazione e crescita. Contesto stimolante in ambito cybersecurity e IT, con possibilità di sviluppo su progetti complessi. Modalità di lavoro ibrido RAL compresa tra 30 e 35k, commisurata all'esperienza Il processo di selezione prevede colloquio HR e 2 colloqui di carattere tecnico. #
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.