Base pay range Siamo alla ricerca di un firmware engineer per ampliare il team di lavoro di un'azienda leader nel settore elettronico (broadcasting). Dettagli sul cliente L'azienda è una realtà consolidata nel campo internazionale nella progettazione e produzione di apparati elettronici per il settore broadcasting. Analisi dei requisiti funzionali e definizione dei requisiti tecnici a livello di architettura di firmware Scrittura e debug di codice Implementazione del firmware e supporto alle analisi di compatibilità e conformità funzionale, in collaborazione con il team di hardware engineering e test engineering Aggiornamento della documentazione riferita alla scrittura e alla modifica di firmware Laurea in ingegneria (elettronica, telecomunicazioni) o diploma tecnico ottima capacità di programmazione C su microcontrollori per dispositivi embedded e conoscenza relative applicazioni su I2C-bus, UART, SPI capacità di lettura ed interpretazione di schemi elettrici inerenti circuiti elettronici analogico/digitali ottima capacità di programmazione in C e in C++, anche in ambiente Linux esperienza di programmazione su microprocessori ARC (STM32)
conoscenza dei sistemi embedded Linux conoscenza della lingua inglese Saranno valutate positivamente le seguenti competenze tecniche: Conoscenza dell'atmosfera di sviluppo 'Visual Studio' e programmazione in C# conoscenza della programmazione in JAVA conoscenza HTML5, CSS, Javascript e JQuery offerta di lavoro Prevista assunzione a tempo indeterminato con flessibilità oraria in ingresso e uscita.
Possibilità di alloggio in caso di necessario trasferimento. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. #
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.