La figura ricercata si occuperà della progettazione meccanica di impianti e componenti per il trattamento dei rifiuti e la produzione di biogas/biometano da diverse matrici.
L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
L'ingegnere/meccanico lavorerà in stretta collaborazione con il team di progettazione multidisciplinare e con i fornitori per sviluppare soluzioni tecniche innovative ed efficienti, garantendo la conformità normativa e la qualità dei componenti.Progettare impianti e componenti meccanici (macchinari, piping, carpenterie, organi di trasmissione, ecc.) per impianti di trattamento rifiuti e produzione di biogas/biometano.Collaborare con i fornitori in modalità co-engineering per la definizione di soluzioni tecniche ottimali e innovative.Supportare le attività di FAT (Factory Acceptance Test) presso i fornitori,
verificando la conformità dei macchinari alle specifiche di progetto e alle normative applicabili.Curare la redazione dei fascicoli tecnici per la marcatura CE, garantendo la conformità alle direttive europee applicabili (es.
Direttiva Macchine).Collaborare con i reparti di automazione, piping e process per l'integrazione meccanica dei sistemi.Fornire supporto tecnico durante le fasi di montaggio e avviamento impianto.RequisitiLaurea in Ingegneria Meccanica o Diploma tecnico con esperienza equivalente.Esperienza di almeno 3–5 anni nella progettazione meccanica di impianti industriali, preferibilmente nel settore ambientale o energetico.Ottima conoscenza del disegno tecnico e utilizzo di software CAD 2D/3D (es.
AutoCAD, SolidWorks, Inventor o equivalenti).Disponibilità a trasferte per sopralluoghi e FAT.Buona conoscenza della lingua inglese tecnica.Orientamento alla qualità e all'innovazione. xysqume Gestione autonoma dei progetti e rispetto delle scadenze.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.