Descrizione
Iperal è sempre alla ricerca di persone motivate e brillanti e crediamo che i NUOVI TALENTI portino idee fresche e un'energia contagiosa.
Se hai già lavorato nel mondo del Commercio e vuoi crescere ricoprendo un RUOLO GESTIONALE, stiamo cercando proprio te
Nei nostri punti vendita potrai seguire un percorso di AFFIANCAMENTO PERSONALIZZATO.
La nostra proposta riguarda uno dei seguenti reparti: salumeria, ortofrutta, grocery, freschi a libero servizio, macelleria, panetteria, pescheria, box informazioni.
PROFILO RICERCATO
Il profilo ricercato ideale ha le seguenti caratteristiche:
• almeno 1 anno di esperienza nella GDO e/o Retail
• disponibilità al lavoro su turni, comprensivi del fine settimana e dei festivi
• flessibilità a spostarsi sui punti vendita nell’area della provincia di Bergamo
• doti organizzative e relazionali
ORARI E LUOGO DI LAVORO
Sede di lavoro: provincia di Monza e della Brianza
Orario di lavoro: full time 38 ore settimanali con possibilità di straordinari
TIPOLOGIA DI INSERIMENTO
• Contratto a tempo determinato finalizzato all’assunzione o direttamente a tempo indeterminato. Inquadramento adeguato al ruolo di inserimento e successivo aumento di livello con il passaggio al ruolo di capo reparto.
• Retribuzione annua lorda compresa tra 25027,52 e 27904,8
• La RAL è riferita ad un contratto di lavoro Full Time (38 ore). Il part time deve essere riproporzionato in base alle ore richieste da contratto
• Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Commercio
Perché scegliere Iperal:
- Fin dal primo Giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zero
- Possibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio Formazione
- Ambiente giovane e vivace
- Adesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali
- Un fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che gara
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.