Tipologia di contratto: Ricerca e SelezioneProfilo
Consulente Adecco ricerca per Azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/una Manutentore Elettromeccanico.
La risorsa, rispondendo al responsabile della manutenzione, verrà inserita a supporto della squadra di manutenzione e si dovrà occupare di interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria.
Il candidato ideale ha maturato precedente esperienza, anche breve, nella mansione su impianti industriali complessi, ha una buona manualità, è flessibile a livello orario ed ha acquisito importanti conoscenze in ambito elettrico e meccanico.
Requisiti richiesti:
Diploma o qualifica ad indirizzo elettrotecnico
Disponibilità al lavoro su tre turnazioni (lun- ven)
Capacità di lettura degli schemi elettrici e del disegno meccanico
Conoscenze importanti di tipo elettrico
Capacità di ricerca e diagnostica guasti
Conoscenza programmazione di base PLC Siemens e Omron
Dimestichezza con gli strumenti informatici (pacchetto Office).
Soft skills richieste:
Volontà, determinazione,
disponibilità nell'apprendere la propria mansione
Proattività
Problem Solving e buone capacità relazionali
Buona capacità di lavorare in Team e resistenza allo stress.
Costituirà titolo preferenziale l'aver maturato precedente esperienza nel ruolo in settori ad elevata complessità produttiva.
Saranno valutati anche profili junior predisposti ad essere formati e a crescere in questo ruolo.
Sede dell'azienda: vicinanze Gazzuolo (MN)
Responsabilità
Eseguire attività di diagnostica e piccola programmazione utilizzando PLC
Rispondere al Maintenance Coordinator per quanto riguarda la pianificazione, l'esecuzione, la prevenzione e l'applicazione di tecniche di manutenzione
Eseguire il lavoro programmato e altri miglioramenti, usando buon senso ed essendo promotori di buone pratiche nella propria area di competenza
Portare a pieno compimento gli ordini di servizio, con analisi e suggerimenti
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.