Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.
DIGITAL TRANSFORMATION MANAGER- AI & Process Innovation,
che riportando al CEO, avrà l'obiettivo di guidare la trasformazione digitale dell’azienda, integrando in modo sistematico tecnologie digitali e soluzioni di Intelligenza Artificiale nei processi core, al fine di migliorare efficienza, qualità decisionale e valore per cliente e partner.
Responsabilità principali:
Disegnare e implementare una roadmap di adozione dell’AI allineata agli obiettivi aziendali
Identificare le aree a maggiore impatto (operations, customer service, R&D;, commerciale, supply chain)
Scouting e prioritizzazione CASI D’USO
Individuare opportunità concrete di applicazione AI
Costruire business case con ROI chiaro e misurabile
Definire priorità e roadmap di implementazione
Execution e delivery
Guidare progetti di trasformazione digitale end-to-end
Garantire implementazioni rapide, scalabili e integrate nei processi aziendali
Supportare le funzioni aziendali nell’adozione delle nuove tecnologie
Ridurre le resistenze interne e accelerare l’adozione
Valutare e selezionare tecnologie, piattaforme e partner
Garantire sicurezza, compliance e sostenibilità delle soluzioni adottate
Misurazione impatto
Definire KPI di successo (efficienza, cost reduction, revenue uplift)
Monitorare e comunicare i risultati alla Direzione
6-10 anni di esperienza in Digital transformation / innovation / consulting, progetti AI, automazione o advanced analytics
Background in ingegneria, economia o discipline STEM
Esperienza concreta nell’implementazione sul campo
Caratteristiche chiave:
Mentalità imprenditoriale e orientamento al risultato e alla creazione di valore
Capacità di muoversi tra strategia e operatività
Robusto capacità di execution
Ottime doti di comunicazione con stakeholder tecnici e business
Curiosità e aggiornamento continuo sul mondo digit
📌 Digital Transformation Manager (Bergamo)
🏢 Comelit Group
📍 Bergamo
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