pPer una società nostra cliente, operante come EPC e General Contractor nel settore delle energie rinnovabili, specializzata nella realizzazione chiavi in mano di impianti fotovoltaici industriali e utility scale, ricerchiamo un/una: /ppbr/ppstrongSITE SUPERVISOR FOTOVOLTAICO - SARDEGNA /strong /p pstrongLa risorsa avrà le seguenti responsabilità: /strong /pulliPresidiare il cantiere fotovoltaico e supervisionare le attività operative; /liliCoordinare squadre interne e subappaltatori presenti in cantiere; /liliMonitorare avanzamento lavori e rispetto del cronoprogramma definito dal PM; /liliVerificare il rispetto degli standard qualitativi e delle normative di sicurezza; /liliInterfacciarsi operativamente con Direzione Lavori, clienti e fornitori; /liliSegnalare criticità tecniche, organizzative e logistiche al Project Manager; /liliSupportare collaudi, consegne materiali e attività di messa in esercizio.
/li /ulpbr/ppstrongRequisiti /strong /pulliDiploma tecnico o esperienza equivalente in ambito elettrico, elettrotecnico o edile; /liliEsperienza operativa in cantieri fotovoltaici,



elettrici o impiantistici; /liliCapacità di coordinamento di squadre operative e subappaltatori; /liliBuona capacità di lettura di disegni tecnici e schemi elettrici; /liliConoscenza base di impianti MT/BT e componentistica fotovoltaica; /liliAutonomia operativa, problem solving e capacità organizzative.
/li /ulpbr/ppbr/pullistrongOrari di lavoro /strong: Tempo completo dal Lunedì al Venerdì /liliCCNL: Metalmeccanico – inserimento con tempo determinato (durata del cantiere - 2 mesi) o collaborazione a progetto per 2 mesi (Settembre-Ottobre).
/liliSi valutano anche collaborazioni in Partita IVA.
/lilistrongSede /strong: Iglesias - Sud Sardegna /lilistrongRetribuzione /strong: a partire dai *€ netti - si valutano anche tariffe orarie.
/li /ulpLa retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.
/ppbr/ppstrongProcesso di selezione /strong /ppTutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.
/ppstrongDiversità e inclusione /strong /ppL'azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.
/ppLa Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art.
1 L. .
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