Categorie Protette L 68/99 Addetto/a Al Picking Per Magazzino Logistico Salone Roma (Lazio)

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11 ago
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Offerta di lavoro ROMA: Categorie Protette (L. ) - ADDETTO/A AL PICKING PER MAGAZZINO LOGISTICO - SALONE (ROMA)## Offerte di lavoro ADDETTO/A AL PICKINGCreato il / :28TitoloCategorie Protette (L. ) - ADDETTO/A AL PICKING PER MAGAZZINO LOGISTICO - SALONE (ROMA)Sede di lavoroRoma - Lazio - ItaliaSettore Industria farmaceuticaMansioneAddetto/a Al PickingCCNLTerziario ConfcommercioStipendio / Retribuzione indicativa € Lordi annuiDescrizionePosizione riservata alle categorie protette – Legge *Ricerchiamo un/una addetto/a al Picking da inserire nel nostro team logistico a SALONE (ROMA).
La risorsa sarà responsabile delle attività di picking e movimentazione merci, garantendo precisione, efficienza e rispetto delle procedure aziendali.Responsabilità principali:• Prelievo, preparazione e gestione della merce ricevuta• Controllo qualità e quantità dei prodotti movimentati• Utilizzo di strumenti informatici e terminali palmari per la gestione del magazzino• Attività di carico/scarico merci• Collaborazione con il team di magazzino per garantire il corretto flusso operativoOffriamo:• Contratto in somministrazione TEMPO PARZIALE a tempo determinato con possibilità di proroga.Competenze E' richiesto avere: • Appartenenza alle categorie protette (L.



) (OBBLIGATORIO) • Esperienza pregressa come pickerista o in ruoli analoghi di magazzino (preferibile) • Disponibilità immediata • Conoscenza della lingua italiana • Capacità di utilizzo di palmari e sistemi di gestione del magazzino • Attenzione ai dettagli, precisione e velocità nell'esecuzione delle attività • Buona predisposizione al lavoro di squadra • Preferibile possesso di patentino per la conduzione del muletto---La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi e e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi e .Il processo di selezione prevede:
Screening indipendente delle candidature, da parte del cliente
Videocolloquio conoscitivo
Eventuale colloquio in presenza
Eventuale proposta contrattuale.
J-*-Ljbffr

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