La tua nuova aziendaPer una delle principali aziende italiane nel settore della Grande Distribuzione, siamo alla ricerca di un Gerente di punto vendita per la sede di Verona.
Per una comprensione completa di questa occasione e dei requisiti per essere un candidato di successo, continui a leggere.
Il tuo nuovo ruoloLa risorsa sarà inserita in qualità di Gerente nel punto vendita assegnato, per la gestione e il coordinamento delle seguenti attività:Gestire il punto vendita assegnato guidando le risorse al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali prefissati;Coordinare l'organizzazione del personale trasmettendo i valori aziendali e valorizzando un clima positivo tra il gruppo di lavoro;Garantire la soddisfazione del cliente e la qualità del servizio assicurando gli aspetti economico/finanziari;Gestire il processo di selezione del personale di filiale secondo le modalità previste dall'azienda;Confrontarsi periodicamente con la direzione centrale per il rispetto degli standard previsti nella gestione del negozio;Monitorare e gestire con efficienza il flusso dei prodotti in assortimento, nonché risoluzione di eventuali temi collegati al punto venditaDi cosa hai bisogno per aver successo:Ottime doti relazionali e comunicative all'interno di contesti strutturati.Consolidata esperienza in posizioni di coordinamento assimilabili;Conoscenze tecniche dei diversi reparti alimentari, anche nei reparti freschi e freschissimi;Conoscenza di politiche e linee guida per la gestione dei processi nel retail e relative tematiche organizzative;Conoscenza e gestione del pacchetto Office. xysqume Cosa avrai in cambioLa posizione prevede l'inquadramento a tempo indeterminato 1 livello Ccnl Commercio, RAL 35.000
- 45.000 euro + MBOCosa devi fare oraSe sei interessato a questa opportunità, clicca su "Candidarsi ora" per inviare una copia aggiornata del tuo CV.Se questa opportunità non è in linea con le tue aspettative, ma sei alla ricerca di un nuovo lavoro, visita il nostro sito Intern
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.