Il cuore pulsante di ogni azienda sono le persone Partecipa alla nostra people challenge, combinala con la tecnologia e contribuisci a valorizzare il nostro capitale umano.
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Hai la passione per le persone e vuoi contribuire attivamente a rendere impeccabile l'esperienza dei dipendenti all'interno della nostra azienda.
Sei una persona organizzata, precisa e affidabile, che sa gestire in autonomia scadenze e priorità. Ti piace lavorare con i dati, migliorare i processi giorno dopo giorno e partecipare all'implementazione di nuovi sistemi e progetti di digitalizzazione.
IL RUOLO Come HR Business Support entri a far parte del team HR Operations e garantisci una gestione amministrativa e di coordinamento qualificato lungo tutti i processi HR. Sei punto di riferimento per dipendenti e manager su tutte le tematiche HR Operations, e ti interfacci con la sede centrale olandese per l'allineamento e il coordinamento dei processi.
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- Gestione dell'intero ciclo di vita amministrativo del dipendente: assunzioni, trasformazioni contrattuali,



proroghe, cessazioni e relativi adempimenti
- Predisposizione di contratti di lavoro, lettere e comunicazioni contrattuali, con gestione delle scadenze e degli adempimenti obbligatori
- Partecipazione attiva al progetto di implementazione di ADP GlobalView: definizione dei requisiti, parallel run, test e messa a regime della nuova piattaforma payroll
- Assicurare il corretto funzionamento dei processi di Payroll e HR Administration attraverso un costante rapporto con il payroll provider esterno e con i dipendenti
- Preparazione e controllo del ciclo mensile di elaborazione delle retribuzioni (attività pre e post payroll)
- Aggiornamento e presidio della qualità dei dati all'interno dei sistemi HR (Workday)
- Persona di contatto per dipendenti e manager su tutte le questioni relative alle risorse umane, incluse tematiche contrattuali, previdenziali e fiscali, gestendo le richieste tramite la pia

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