Per una nostra realtà cliente, specializzata in tecnologie IoT ed Edge AI, stiamo ricercando una figura di Validation Engineer che farà parte del Validation Engineering Team: collaborerai con diversi dipartimenti aziendali, tra cui Core Engineering, Technical Support e Operation.
La figura che stiamo ricercando si occuperà di garantire che i prodotti soddisfino i requisiti previsti, testando le soluzioni IoT per assicurare una perfetta integrazione tra componenti e sistemi.
Il ruolo richiede competenze sui sistemi operativi, sulle apparecchiature di laboratorio e diagnostica, sulle piattaforme di automazione dei test, un'elevata attenzione ai dettagli e ottime capacità di problem solving.
Principali responsabilità:
Testing e Verifica
- Progettare, implementare e automatizzare test per validare i sistemi, assicurandosi che soddisfino i requisiti previsti.
Documentazione
- Collaborare alla definizione dei piani di test utilizzando strumenti standard di mercato per il test management e il monitoraggio dei difetti.
Risoluzione dei problemi
- Analizzare e risolvere le problematiche emerse durante le attività di validazione, implementando le opportune azioni correttive.
Collaborazione
- Lavorare a stretto contatto con team multidisciplinari, inclusi ingegneri hardware e software.
Miglioramento continuo
- Proporre e implementare miglioramenti nei processi, nelle metodologie e nelle tecnologie di validazione per incrementare efficienza e accuratezza.
ISMS e QMS:
- Conoscere e rispettare le politiche di sicurezza delle informazioni e le procedure di qualità applicabili al proprio stabilimento.
- Adottare comportamenti sicuri nell'utilizzo dei dati aziendali, delle credenziali e degli strumenti di lavoro.
- Segnalare tempestivamente incidenti, anomalie, non conformità o eventuali suggerimenti di miglioramento.
- Partecipare ai programmi di formazione e sensibilizzazione relativi a ISMS (Information Security Management System) e QMS (Quality Management System).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.