Il gruppo Orbyta è nato nel 2020 a Torino da un’esperienza decennale nell’ambito della consulenza e ha attualmente più di 350 dipendenti e 4 sedi in Italia (oltre all’headquarter a Torino anche Milano, Roma e Lecce).
Le aziende del gruppo offrono alle realtà corporate e alle PMI servizi di progettazione e sviluppo di soluzioni ICT, ingegneria civile e architettura con un’attenzione alla compliance aziendale e alle risorse umane.
La crescita del gruppo è il risultato del valore delle persone, che hanno la possibilità di lavorare in un contesto innovativo che pone al centro le loro potenzialità incentivandone la crescita.
Orbyta Energy , nuova società del gruppo Orbyta, è una Compagnia Energetica attiva nel settore dell’efficientamento energetico con forte attenzione all’innovazione e alla sostenibilità. Per supportare la crescita del team, siamo alla ricerca di un/a tirocinante curriculare da inserire nell'area Back Office & Operations, che avrà l'opportunità di affiancare il team nelle attività operative quotidiane legate alla gestione di un reseller energetico,
acquisendo competenze trasversali in un contesto vivace e in continua evoluzione.
Attività principali
- Supporto nella gestione dei processi di back office amministrativo e commerciale;
- Inserimento e monitoraggio delle pratiche clienti;
- Verifica e controllo della documentazione contrattuale;
- Supporto nelle attività di gestione e aggiornamento dei sistemi informativi;
- Coordinamento con clienti, partner e fornitori;
- Supporto al team nelle attività operative e di reporting.
- Iscrizione a un corso di laurea che preveda lo svolgimento di un tirocinio curriculare (preferibilmente in Economia Aziendale o discipline affini);
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel;
- Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio;
- Attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionali;
- Interesse per le attività di back office, amministrazione e supporto operativo.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.