Jobtech , agenzia digitale per il lavoro, è alla ricerca di un/a Lavapiatti che voglia intraprendere un percorso lavorativo nel settore della ristorazione a Milano , in occasione dell'apertura di un nuovo ristorante cocktail bar in zona Scalo Farini . Dai un'occhiata a questa opportunità e invia la tua candidatura.
Cosa prevede l'offerta?
- Stipendio : circa €500 netti mensili per 15h settimanali;
- Tipologia e durata contrattuale : Iniziale contratto in somministrazione a tempo determinato, finalizzato all'assunzione diretta;
- Giorni e orari di lavoro : Part time 15h, lavoro dal giovedì alla domenica con turni continuati serali, fascia oraria 23:00 - 03:00;
- Periodo di inizio : Da subito.
Avrai l’opportunità di entrare a far parte di un nuovo ristorante cocktail bar dal concept innovativo , situato in una delle zone più dinamiche di Milano. Il locale punta su un'esperienza gastronomica di alto livello, accompagnata da cocktail ricercati, in un ambiente elegante e accogliente.
Cosa vorremmo trovare in te?
- Esperienza pregressa (gradita, ma non obbligatoria);
- Resistenza fisica e capacità di lavorare in ambienti con ritmi sostenuti;
- Precisione, rapidità e attenzione ai dettagli;
- Capacità di lavorare in team e in sinergia con il personale di cucina;
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e orari serali;
- Conoscenza e rispetto delle normative igienico-sanitarie.
Di cosa ti occuperai?
- Lavaggio e riordino di stoviglie e attrezzature da cucina;
- Pulizia delle postazioni di lavoro e gestione dello smaltimento rifiuti;
- Supporto alla cucina per garantire ordine ed efficienza operativa.
Se pensi che questa possa essere l'occasione giusta per te, candidati subito .
Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità : diversità e inclusione sono al primo posto per noi Ogni candidatura , per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze , nel rispetto
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.