Il processo di selezione sarà interamente gestito Etjca.
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Panoramica: Nata alla fine degli anni '90, Il nostro cliente è una società italiana specializzata in manutenzione e costruzione di stazioni di rifornimento carburanti, bonifiche ambientali e ingegneria, per aziende del mercato Oil & Gas. Il loro approccio è basato su un forte know-how tecnico e l'ingegnerizzazione dell'offerta. Sono una società con diverse professionalità e specializzazioni, questo gli permette di diventare un partner strategico per i loro clienti.
Job Title e finalità di Ruolo: Manutentore Elettromeccanico
Ti occuperai di effettuare manutenzioni ordinarie e straordinarie sugli impianti di rifornimento di carburante della tua zona di riferimento. Principali Valori Aziendali
- Sostenibilità ambientale e responsabilità sociale
- Innovazione
- Forte specializzazione tecnica
Principali Responsabilità
- Messa a punto degli impianti elettrici ed elettromeccanici
- Eseguire lavori di manutenzione straordinaria e ordinaria sugli impianti elettici ed elettromeccanici
- Compilazione della reportistica
Competenze Tecniche (Hard Skills)
- Diploma Tecnico con indirizzo Elettrico, Meccanico o elettromeccanico (o titolo equivalente)
- Patente B
Abilità Personali (Soft Skills)
- Accuratezza: Svolgere il proprio lavoro con cura, attenzione e responsabilità
- Problem solving: Non scoraggiarsi di fronte a problemi complessi e trovare soluzioni rapide ed efficaci per risolverli
- Lavoro in team: Capacità di partecipare al lavoro del team dando il giusto contributo nel rispetto dell'altro.
Condizioni di contratto
- Sede di lavoro: Monterotondo, con trasferte in tutto il territorio Laziale
- Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì 8:00 – 17:00
- Tipologia contrattuale: Tempo pieno con possibilità di indeterminato
- Pacchetto retributivo a budget: CCNL Metalmeccanico (industria), RAL tra i 25000 e 30000€ + Variabile su obiettivi
- Benefit:
- Buoni pasto da 12,99
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.