Per azienda operante nel settore delle energie rinnovabili, ricerchiamo un/una Impiegato/a Gestione Impianti Fotovoltaici e Programmazione Interventi da inserire all'interno dell'ufficio operativo.
La figura ideale ha maturato una precedente esperienza in ambito impiegatizio o amministrativo, anche breve e in settori differenti, ed è interessata a sviluppare competenze nel settore energetico. Completano il profilo buone capacità organizzative, precisione, autonomia operativa e predisposizione al lavoro di squadra.
Responsabilità
Monitoraggio delle performance degli impianti fotovoltaici.Programmazione e gestione degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria.Coordinamento delle attività con clienti, tecnici e fornitori.Predisposizione, aggiornamento e analisi della reportistica.Gestione documentale e supporto alle pratiche operative del settore energetico.Supporto alle attività di pianificazione e organizzazione dei lavori.Aggiornamento delle informazioni sui gestionali aziendali.
Skill e Professionalità
Diploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo tecnico, amministrativo o ragioneria.Esperienza, anche breve, in ruoli impiegatizi, amministrativi o di back office.Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office,
in particolare Excel.Capacità di gestione documentale e reportistica.Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità.Precisione, problem solving e orientamento al risultato.Buone capacità relazionali e di lavoro in team.Gradita esperienza in contesti tecnici, impiantistici o del settore energetico.
Benefit
Inserimento diretto in azienda.Affiancamento iniziale e formazione sul ruolo.Percorso di crescita professionale.Inserimento in un settore innovativo e in continua espansione.Contesto di lavoro dinamico e collaborativo.
Informazioni Aggiuntive
Sede di lavoro: Vicinanze Crema (CR)Orario di lavoro: Full TimeCCNL: Metalmeccanica IndustriaCategoria legale: ImpiegatoLivello di inquadramento: C2Retribuzione: RAL compresa tra € 24.000 e € 26.000 lordi annui, commisurata all'esperienza e alle competenze maturateTipologia di inserimento: Assunzione diretta in azienda
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
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Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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