Siamo alla ricerca di una persona per uno stage nel dipartimento delle Risorse Umane, con un focus specifico sul recruiting di agenti di commercio. La figura avrà un ruolo attivo nel promuovere un contesto di lavoro collaborativo e stimolante. Questa opportunità permetterà di acquisire competenze sui processi di gestione del personale nel settore delle vendite e della rappresentanza commerciale e sviluppare abilità pratiche nel settore HR. **Responsabilità Principali** La risorsa, in collaborazione con il team, si occuperà di: - **Ricerca e selezione del personale**: screening dei curriculum, gestione delle convocazioni e conduzione di colloqui specifici per il ruolo commerciale.
- **Gestione delle risorse umane**: supporto nelle attività contrattuali, amministrative e operative durante il ciclo di vita del dipendente.




- **Sviluppo organizzativo**: supporto nelle attività di valutazione delle performance, pianificazione dei corsi di formazione e gestione delle problematiche disciplinari. **Competenze Essenziali**
- **Competenze tecniche**: conoscenza di base degli strumenti HR (es. Excel, gestionali).
- **Soft skills**: capacità comunicative, organizzative e di problem-solving.
- **Mentalità**: proattività e attenzione ai dettagli. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tirocinio formativo/stage
Durata contratto: 6 mesi Retribuzione: €800,00 al mese Benefit: - Cellulare aziendale
- Computer aziendale Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì

📌 Stagista Risorse Umane (Milano)
🏢 FIRST
📍 Milano