Multinazionale svedese, leader di mercato a livello mondiale, ricerca un Tecnico Manutentore per la gestione delle manutenzioni di porte automatiche, tornelli e altre soluzioni di accesso in ambito pedonale per la zona di Venezia-Mestre.
Fascia Salariale: €30,000 - €35,000 (depending on experience).
Il candidato/a inserito all' interno del dipartimento Service Pedonale, insieme ai colleghi avrà il compito di svolgere in autonomia manutenzioni correttive e manutenzioni preventive presso le sedi dei nostri clienti dislocati a circa 100/150 km dal proprio domicilio.
Svolgerà quindi un’ attività itinerante, si muoverà sul territorio con un dettagliato programma giornaliero avvalendosi di un mezzo aziendale attrezzato.
Competenze necessarie:
Ottima preparazione tecnica (Elettrica, meccanica, oleodinamica, ecc…).
Conoscenza anche basilare del mondo degli ingressi automatici quali: cancelli, barriere motorizzate, sezionali, porte rapide, pedane idrauliche.
Buona gestione del cliente in ambito service, orientamento al problem resolving.
Buona attitudine all’interazione con cliente e colleghi per fornire ed elaborare informazioni sui prodotti trattati.
Buona dimestichezza nell’utilizzo dei più comuni dispositivi informatici quali: personal computer, tablet smartphone.
Individuare e incentivare la vendita dei ricambi secondo le policy aziendali.
Gestione dei ricambi assegnati (Van Stock) con annesso inventario annuale.
Completano il profilo le seguenti caratteristiche personali:
determinazione e orientamento ai risultati;
facilità nell’instaurare buoni rapporti interpersonali;
attitudine alla risoluzione di problemi tecnici
capacità di operare in autonomia pianificando la propria attività;
energia ed entusiasmo;
disponibilità a viaggiare quotidianamente
residenza zona Mestre
Offriamo:
Contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti
Formazione specifica con affiancamento a tecnici esperti
Premio legati al raggiungimento dei risultati
Furgone aziendale da portare a casa
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.