Superemme S.r.l. è alla ricerca di un Responsabile Ce Di per il nostro polo Logistico di Macchiareddu - Uta.
Contratto e ore di lavoro
- Contratto di lavoro a tempo determinato/ indeterminato full-time 40 ore settimanali, previo esperimento di un periodo di prova come da CCNL DMO. La risorsa con comprovata esperienza e qualifica sarà inquadrata secondo il livello acquisito (CCNL Distribuzione Moderna Organizzata).
RESPONSABILITA’ DEL RUOLO
La risorsa si occuperà delle attività gestionali tese a garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali nel rispetto delle indicazioni aziendali, del Direttore Logistico e della vigente normativa.
ATTIVITA’ PRINCIPALI
- Pianificazione delle attività e coordinamento dei Team leader del Ce.Di.
- Analisi costante degli indicatori di performance (KPI) per garantire obiettivi aziendali intraprendere eventuali azioni correttive.
- Controllo e garanzia dell’applicazione delle procedure e direttive aziendali.
- Apertura al miglioramento continuo.
- Gestione del processo di formazione,
sviluppo e valutazione delle risorse assegnate, favorendone la crescita e il coinvolgimento.
- Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro e delle disposizioni HACCP.
INSERIMENTO E FORMAZIONE
La risorsa sarà inserita in un percorso di affiancamento che gli consentirà dapprima di conoscere il contesto di riferimento e di raggiungere poi livelli di autonomia crescente nel ruolo.
REQUISITI POSIZIONE
- Preferibile Laurea in ambito Economico o Ingegneristico.
- Preferibile solida esperienza nella gestione della supply chain.
- Conoscenza dei processi logistici distributivi (inbound, stoccaggio, picking, outbound).
- Conoscenza dei processi di trasporto e distribuzione (ottimizzazione giri, saturazione carichi, gestione vettori).
- Conoscenza e applicazione di metodologie Lean Logistics e miglioramento continuo (Kaizen).
- Esperienza nella gestione e coordinamento di team.
- Buona conoscenza del pacchetto Offi
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.