AL/RM/PM-26 - Possiede le competenze per ricoprire questo ruolo? Legga i dettagli completi qui sotto e invii la sua candidatura oggi stesso. Acquisti, Logistica - Venezia Alti Profili, divisione del gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale di middle e top management nel mercato italiano e internazionale, seleziona per importante gruppo italiano in forte sviluppo, operante nel settore della logistica e dei trasporti, un/una:La risorsa avrà la responsabilità di garantire la gestione strategica e operativa degli acquisti della società terminalistica, assicurando continuità operativa, efficienza economica, compliance normativa e allineamento alle linee guida della holding, supportando al contempo le esigenze operative del terminal.Riporta gerarchicamente al Procurement Director di Holding e funzionalmente all'Executive Director del terminal.Responsabilità principali:1. Gestione strategica del procurementImplementare le politiche e le procedure di procurement definite a livello di Gruppo,
con un trasparente target di riduzione del TCO (Total Cost of Ownership).Definire e gestire il piano acquisti annuale della società.Identificare opportunità di ottimizzazione dei costi (saving, economie di scala, standardizzazione).Supportare le iniziative di centralizzazione degli acquisti a livello di holding.2. Supporto alle operations terminalisticheGarantire approvvigionamenti tempestivi per:o Mezzi operativi (gru, carrelli elevatori, attrezzature).o Appalti di servizi portuali e logistici.Coordinarsi quotidianamente con: Direzione Operativa/Terminal, Holding, Manutenzione e HSSE.Gestire con tempestività e flessibilità le situazioni di urgenza tipiche del contesto portuale.3. Gestione fornitori e contrattiSelezionare, qualificare e monitorare i fornitori strategici.Negoziare contratti e condizioni economiche nel pieno rispetto delle policy di gruppo, con l'obiettivo di mitigare il rischio di supply chain.Gestire i tender (gare d'appalto) per servizi e forniture
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.