Openjobmetis S.p.A. – Divisione Permanent Placement ricerca e seleziona, per conto di una realtà industriale strutturata operante nella progettazione e produzione di soluzioni tecniche per applicazioni industriali, un/una
Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo
PRODUCT ENGINEER
Azienda Cliente
L’azienda, orientata all’innovazione e al miglioramento continuo, opera in contesti nazionali e internazionali sviluppando prodotti ad alto contenuto tecnico.
Posizione
La risorsa, a diretto riporto del Direttore Generale, avrà un ruolo strategico nella gestione del ciclo di vita del prodotto , fungendo da punto di raccordo tra esigenze del mercato, sviluppo tecnico e processo produttivo.
Sarà responsabile dell’analisi delle opportunità di mercato, del supporto allo sviluppo prodotto e del coordinamento delle attività tra area commerciale, ingegneria e produzione, con l’obiettivo di garantire competitività, innovazione e redditività delle soluzioni offerte.
Responsabilità
La risorsa si occuperà di:
- Analizzare mercato, clienti e competitor per individuare nuove occasione di sviluppo prodotto;
- Supportare la definizione e implementazione della strategia di prodotto in linea con gli obiettivi aziendali;
- Gestire il ciclo di vita del prodotto, dalle fasi di sviluppo e lancio fino al monitoraggio delle performance;
- Raccogliere e analizzare le esigenze provenienti dal mercato e dalla rete commerciale, traducendole in input per lo sviluppo tecnico;
- Collaborare con engineering e produzione per valutare fattibilità tecnica, industrializzazione e ottimizzazione dei prodotti;
- Supportare la predisposizione di offerte tecnico-commerciali, documentazione tecnica e materiali di presentazione;
- Monitorare KPI e performance di prodotto, proponendo azioni di miglioramento;
- Partecipare a fiere, incontri con clienti e attività di supporto alla funzione commerciale.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.