Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso.
In Fastweb+Vodafone stiamo cercando un profilo di Senior Service Platform Engineer nella funzione Service Platform del Team Technology. Il tuo obiettivo è introdurre flessibilità, semplificazione, automazione ed innovazione per la rete fissa e mobile del futuro, mediante la progettazione, lo sviluppo e l’evoluzione delle piattaforme funzionali ai servizi di rete, fissi e mobili, sia per il mercato business che per quello consumer. In un ambiente vivace puoi metterti alla prova e incrementare le tue competenze tecniche, collaborare con diversi team aziendali e contribuire direttamente alla crescita e all'innovazione dell'azienda.
RESPONSABILITÀ
-
- Definire i requisiti delle tecnologie e delle architetture assegnate (es. DHCP, radius, DNS Voice mail, Mail)
- Elaborare le strategie, i piani e le iniziative per la trasformazione della rete e dei servizi verso un’architettura Network as a Service (NaaS)
- Supportare ed incentivare metodologie Agile/DevOps per lo sviluppo, validazione e messa in esercizio degli applicativi di networking, applicando framework GitOps (CI/CD, test automation, release engineering)
- Gestire i progetti secondo le priorità aziendali e di team
- Progettare e coordinare lo sviluppo delle soluzioni e la loro evoluzione
- Gestire le fasi di pianificazione e controllo dei progetti
- Gestire partner e fornitori monitorando qualità, know-how e rispetto dei processi esternalizzati
- Gestire processi di scouting di nuovi prodotti e fornitori
- Garantire il coordinamento delle risorse interne ed esterne
- Implementare le linee guida di Security and Privacy by Design nei progetti
REQUISITI ESSENZIALI
-
- Laurea in Ingegneria Informatica o Telecomunicazioni
- Esperienza in ambito Network in particolare dei core network services quali Radius, DHCP, DNS, VOICE MAIL e MAIL
- Conoscenza
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.